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2025劳动合同书范本:无固定期限合同示例.docx

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2025劳动合同书范本doc:无固定期限合同示例

劳动合同书

合同编号:

签订地点:

签订日期:

甲方(用人单位):(以下简称“甲方”)

乙方(劳动者):(以下简称“乙方”)

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本合同,共同遵守。

第一条合同期限

本合同为无固定期限劳动合同,自年月日起生效,至本合同依法解除或终止时止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。

2.2乙方的工作地点为。甲方因工作需要,可以临时安排乙方到其他地点工作,乙方应当服从甲方的合理安排。

2.3乙方应当按照甲方的岗位要求,认真履行职责,完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假

3.1甲方安排乙方执行工时制度(如标准工时、综合计算工时或不定时工时)。具体工时制度在附件《岗位说明书》中明确。

3.2甲方保证乙方每周至少休息一日,并依法安排乙方带薪年休假、婚丧假、产假等休息休假。

3.3甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的,应依法支付乙方加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为元(大写:)。工资构成包括基本工资、绩效工资等,具体详见附件《工资构成说明》。

4.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。

4.3乙方在试用期期间的工资为本合同约定工资的%。

4.4甲方根据乙方的工作表现、岗位变动等,可以调整乙方的工资标准,但应提前与乙方协商一致,并签订补充协议。

第五条社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险,乙方应依法承担个人缴费部分。

5.2甲方根据乙方的岗位性质和工作地点,提供相应的福利待遇,包括但不限于。

5.3乙方享有国家和地方规定的其他劳动和社会保障权利。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,并确保其符合国家规定的安全卫生标准。

6.2甲方应建立健全劳动安全制度,对乙方进行劳动安全教育,防止劳动过程中的事故。

6.3乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程,服从管理,确保自身和他人的安全。

6.4对从事有职业危害作业的乙方,甲方应定期安排职业健康检查,并提供相应的防护措施。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容,并签订书面补充协议。

7.2本合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

7.3乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以解除合同。

7.4甲方有以下情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(2)未及时足额支付劳动报酬的;

(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;

(4)。

7.5本合同期满,双方协商一致可以续订劳动合同。

第八条违反合同的责任

8.1甲方违反本合同约定,提前解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿金。

8.2乙方违反本合同约定,提前解除劳动合同的,应依法向甲方支付违约金,具体金额为元。

8.3除本合同另有规定外,任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应赔偿相应的损失。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜,双方可协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同附件包括:《岗位说明书》、《工资构成说明》、《劳动纪律》等,均为本合同不可分割的一部分。

9.3本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):?????????????????????乙方(签名):

法定代表人(或授权代表):???????????日期:年月日

附件

1.《岗位说明书》

2.《工资构成说明》

3.《劳动纪律》

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