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2025年职业卫生考试试题库及答案解析

一、单项选择题（每题2分，共20题）

1.根据《职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理。

A.规章制度

B.责任制度

C.操作规程

D.应急预案

答案：B

解析：《职业病防治法》第二十一条明确规定，用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

2.下列哪项不属于《职业病危害因素分类目录》中的物理性危害因素？

A.高原低氧

B.激光

C.炭疽杆菌

D.射频辐射

答案：C

解析：炭疽杆菌属于生物性危害因素，物理性危害因素包括噪声、振动、非电离辐射（如射频、激光）、电离辐射、高温、低温、高原低氧等。

3.工作场所噪声的职业接触限值（8小时等效声级）为（）。

A.80dB(A)

B.85dB(A)

C.90dB(A)

D.95dB(A)

答案：B

解析：根据《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.22007），噪声的8小时等效声级限值为85dB(A)，超限值时需采取防护措施。

4.粉尘的（）是指粉尘颗粒大小的分布情况，是影响粉尘在呼吸道沉积的主要因素。

A.分散度

B.荷电性

C.溶解度

D.密度

答案：A

解析：分散度反映粉尘颗粒的大小分布，粒径越小越易吸入呼吸道深部；荷电性影响粉尘在空气中的稳定性和被吸附的能力；溶解度与毒性相关；密度影响沉降速度。

5.化学有害因素的PCTWA是指（）。

A.短时间接触容许浓度

B.时间加权平均容许浓度

C.最高容许浓度

D.超限倍数

答案：B

解析：PCTWA（PermissibleConcentrationTimeWeightedAverage）为时间加权平均容许浓度，指以时间为权数规定的8小时工作日、40小时工作周的平均容许接触浓度。

6.高温作业分级的主要依据是（）。

A.气温、气湿、风速

B.WBGT指数和接触时间率

C.劳动强度和辐射热

D.作业环境温度和体力消耗

答案：B

解析：《高温作业分级》（GB/T规定，高温作业分级以WBGT指数（湿球黑球温度）和接触高温作业的时间率为依据，结合劳动强度进行分级。

7.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）和职业病诊疗等有关个人健康资料。

A.职业健康检查结果

B.安全生产培训记录

C.劳动合同签订情况

D.工资发放记录

答案：A

解析：《用人单位职业健康监护监督管理办法》第十四条规定，职业健康监护档案应包括劳动者职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等资料。

8.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作（）。

A.负间接责任

B.负领导责任

C.全面负责

D.负监督责任

答案：C

解析：《职业病防治法》第六条规定，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

9.放射工作场所应当设置明显的（）。

A.安全警示标志

B.职业病危害警示标识

C.电离辐射警示标志

D.危险化学品标识

答案：C

解析：《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》第二十一条规定，放射工作场所应当设置明显的电离辐射警示标志。

10.职业病诊断应当由（）人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

A.县级

B.设区的市级

C.省级

D.国家级

答案：C

解析：《职业病防治法》第四十三条规定，职业病诊断应当由取得省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

二、多项选择题（每题3分，共10题）

1.我国职业病防治工作坚持（）的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制。

A.预防为主

B.防治结合

C.分类管理

D.综合治理

答案：AB

解析：《职业病防治法》第三条明确，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。

2.可能产生职业病危害的建设项目，其职业病防护设施应当与主体工程（）。

A.同时设计

B.同时施工

C.同时投入生产和使用

D.同时验收

答案：ABC

解析：“三同时”制度要求职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（《职业病防治法》第十七条）。

3.下列属于粉尘物理特性的有（）。

A.游离二氧化硅含量

B