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社区康复帮教小组谈话记录模板（含案例）

一、基础信息栏（必填项）

项目

内容

谈话编号

2025-KF-T-001（年份-康复首字母-谈话首字母-序号）

谈话时间

2025年11月16日14:00-15:30（精确到分钟，含时长）

谈话地点

社区康复服务站2号谈话室（需注明具体场所，确保私密性）

帮教对象信息

姓名：张某；性别：男；年龄：38岁；康复类型：禁毒康复（吸食海洛因）；入组时间：2025年3月

帮教小组成员

组长：李某（社区民警）；成员：王某（社工）、赵某（心理咨询师）

谈话形式

一对一重点谈话（或“小组集体谈话”“家庭联合谈话”）

记录人

王某

二、谈话背景与目标

1.谈话背景（简述触发谈话的原因）

近期帮教对象张某在定期尿样检测中结果正常，但社工走访时发现其情绪低落，与家人沟通减少，且近期未按时参加社区组织的技能培训课（本月应参加4次，实际仅参加1次）；

家属反馈张某近2周常独自待在房间，拒绝谈论工作相关话题，存在复吸风险隐患，故启动本次重点谈话。

2.谈话目标（分核心目标与次要目标）

核心目标：了解张某情绪低落的具体原因，排查复吸风险因素（如是否接触吸毒圈子、有无经济压力）；

次要目标：引导张某主动表达需求，协助链接就业资源，修复其与家人的沟通关系。

三、谈话过程实录（分阶段记录，附关键对话）

1.破冰与信任建立阶段（14:00-14:20）

帮教组长李某开场：“张某，我们今天找你过来，主要是想聊聊最近的生活，之前你参加技能培训时表现挺好的，最近没去是遇到什么困难了吗？”

张某初始回应：（低头沉默约1分钟）“没什么，就是有点累，不想出门。”

心理咨询师赵某引导：“我理解有时候累了就想独处，不过你之前说想找份汽修相关的工作，现在有没有新的想法呀？”

张某逐渐放松：“想是想，但上周去面试了一家汽修厂，人家知道我之前的事，就没要我，感觉挺没面子的。”

2.问题挖掘与深入沟通阶段（14:20-15:00）

关键问题1：关于就业挫折的影响

王某：“面试失败后，你是不是觉得有点灰心？家人知道这件事吗？”

张某：“嗯，觉得自己没用，跟我老婆说了，她没说什么，但我能看出来她也着急，现在家里开支全靠她打零工，压力挺大的。”

关键问题2：关于社交与复吸风险

李某：“最近有没有遇到以前一起‘玩’的人？或者有人联系你吗？”

张某：“前几天在菜市场碰到过一次以前的朋友，他问我最近怎么样，我没敢多聊，赶紧走了，现在不想再碰那些东西了，但有时候压力大，就怕控制不住。”

关键问题3：关于家庭沟通

赵某：“你觉得和老婆沟通时，最难的是什么？”

张某：“我怕她觉得我没本事，所以很多事不想跟她说，有时候她问我，我也会发脾气，其实我知道不对，但就是控制不住情绪。”

3.需求确认与解决方案探讨阶段（15:00-15:25）

张某主动提出的需求：

希望能有更隐蔽的就业渠道，避免因“康复人员”身份被歧视；

想学习情绪管理的方法，改善与家人的沟通；

帮教小组给出的初步方案：

王某：“我们社区下周会联合一家连锁汽修店开展‘隐蔽招聘’，不透露康复人员身份，我帮你报名，明天给你发具体信息；另外，每月有2次情绪管理小组课，这周六就有，你愿意参加吗？”

赵某：“我可以给你和你老婆安排一次家庭心理咨询，一起聊聊怎么更好地沟通，时间你定，我们来协调。”

李某：“后续我会定期跟你联系，每周三下午给你打个电话，有任何情况也可以随时找我，千万不要自己扛着。”

张某回应：“谢谢你们，我愿意参加情绪管理课，也想和我老婆一起做咨询，工作的事就麻烦你了。”

4.总结与约定阶段（15:25-15:30）

李某总结：“今天我们聊了就业、家庭和情绪的问题，也定了三个计划：报名汽修店招聘、参加周六情绪管理课、安排家庭心理咨询，后续我们会跟进落实；你还有什么补充的吗？”

张某：“没有了，谢谢你们，我会好好配合的。”

约定事项：①张某需在11月20日前确认是否参加周六情绪管理课；②王某需在11月17日前发送汽修店招聘信息；③赵某需在11月20日前协调家庭心理咨询时间。

四、问题分析与风险评估

1.核心问题梳理

问题类型

具体表现

就业与经济问题

因康复人员身份遭遇就业歧视，导致收入不稳定，家庭经济压力大，自我价值感低

情绪与心理问题

就业挫折引发焦虑、自卑情绪，缺乏情绪管理能力，易向家人发泄负面情绪

家庭关系问题

与配偶沟通不畅，存在“报喜不报忧”心理，担心被歧视，导致家庭支持力度减弱

复吸风险问题

虽有远离吸毒圈子的意识，但近期压力大，且偶遇former吸毒同伴，存在潜在风险

2.风险等级评定（按“高/中/低”三级）

复吸风险：中（无主动接触吸毒行为，但压力大+偶遇