2025年餐饮行业管理人员雇佣合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年餐饮行业管理人员雇佣合同范本

甲方（雇佣方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被雇佣方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方从事餐饮行业，需要聘请乙方担任管理人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、雇佣岗位及职责

1.乙方同意担任甲方餐饮行业的管理人员，具体岗位为：____________________。

2.乙方在甲方任职期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范，认真履行岗位职责，确保餐饮业务的正常运营。

二、雇佣期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订续签合同。

三、工资及福利待遇

1.乙方工资标准为：____________________（月薪/年薪），支付方式为：____________________。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

（1）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（2）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（3）带薪年假：根据国家规定及甲方实际情况，乙方享有带薪年假；

（4）其他福利：____________________。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作时间为____________________。

2.乙方享有国家法定休息日及调休制度。

五、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应严格遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

2.乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资、福利待遇等，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日