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(新)医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划总结(3篇)

第一篇

为深入贯彻落实国家关于医疗卫生行业作风建设的决策部署，进一步加强医疗机构及其工作人员廉洁从业管理，我院积极响应并开展了（新）医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划。在计划实施过程中，我们采取了一系列有效措施，取得了一定的成效。现将本次行动计划总结如下：

一、工作开展情况

1.组织动员与制度建设

迅速成立了以院长为组长的廉洁从业行动领导小组，全面统筹和推进行动计划的实施。领导小组定期召开会议，研究部署工作任务，协调解决工作中遇到的问题。

结合医院实际情况，制定了详细的廉洁从业行动计划实施方案，明确了工作目标、任务、步骤和责任分工。同时，修订和完善了一系列廉洁从业相关制度，如《医务人员廉洁自律规定》《医药代表接待管理办法》《礼品礼金登记上交制度》等，为廉洁从业工作提供了制度保障。

组织全体工作人员召开廉洁从业行动计划动员大会，传达上级文件精神，强调廉洁从业的重要性和紧迫性，要求全体人员提高认识，自觉遵守廉洁从业各项规定。通过动员大会，营造了浓厚的廉洁从业氛围。

2.教育培训与宣传引导

开展了多层次、多形式的廉洁从业教育培训活动。邀请纪检监察部门专家进行廉政专题讲座，解读廉洁从业相关法律法规和政策文件，剖析典型案例，增强工作人员的法律意识和廉洁意识。

组织全体工作人员观看警示教育片，参观廉政教育基地，通过直观的方式让工作人员深刻认识到违法违纪行为的严重后果，筑牢拒腐防变的思想防线。

各科室利用科务会、晨会等时间，开展廉洁从业学习讨论活动，结合本科室实际情况，分析存在的廉洁风险点，提出防范措施。通过学习讨论，使廉洁从业理念深入人心。

利用医院内部网站、微信公众号、宣传栏等平台，广泛宣传廉洁从业的重要意义、相关制度和规定，及时发布廉洁从业工作动态和典型案例，营造了良好的舆论氛围。

3.监督检查与风险防控

建立了全方位、多层次的监督检查机制。成立了内部监督小组，定期对各科室廉洁从业情况进行检查和抽查。重点检查医务人员是否存在收受礼品礼金、回扣、不正当利益等行为，是否严格执行医药代表接待管理规定等。

加强对重点领域和关键环节的监督。对药品、医疗器械采购，基建项目建设，医保费用结算等领域进行重点监控，建立了廉政风险防控台账，明确了风险点和防控措施。加强对采购招标过程的监督，确保公开、公平、公正。

畅通投诉举报渠道，设立了举报电话、邮箱和意见箱，鼓励患者和群众对医疗机构及其工作人员的不廉洁行为进行举报。对收到的举报信息，及时进行调查核实，严肃处理违规违纪行为。

定期开展廉洁从业风险评估，根据监督检查和风险评估结果，及时调整和完善防控措施，不断提高廉洁从业风险防控能力。

4.专项整治与问题整改

开展了医药领域商业贿赂专项整治行动。对医务人员与医药代表的交往情况进行全面排查，重点排查是否存在利益输送、不正当交易等问题。对发现的问题线索，及时进行调查处理，严肃追究相关人员的责任。

加强对医保基金使用的监管，开展医保费用专项检查。对存在的过度医疗、挂床住院、虚假报销等问题进行严肃查处，规范医保基金使用行为，确保医保基金安全。

针对监督检查和专项整治中发现的问题，建立了问题台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限。各科室认真分析问题产生的原因，制定切实可行的整改方案，确保问题整改到位。对整改不力的科室和个人，进行严肃问责。

二、工作成效

1.廉洁意识明显增强

通过开展一系列的教育培训和宣传引导活动，全体工作人员的廉洁意识得到了明显增强。医务人员自觉遵守廉洁从业规定，拒收礼品礼金、回扣等现象逐渐增多。患者和群众对医院的满意度也有所提高，医院的社会形象得到了进一步提升。

2.制度执行更加严格

各项廉洁从业制度得到了有效执行。医药代表接待管理规定得到严格落实，医药代表与医务人员的交往更加规范。礼品礼金登记上交制度得到有效执行，医务人员主动上交礼品礼金的情况明显增加。采购招标等重点领域的制度执行更加严格，确保了医院的经济活动合法合规。

3.监督机制更加健全

全方位、多层次的监督检查机制发挥了重要作用。内部监督小组定期开展检查和抽查，及时发现和纠正了一些不廉洁行为。投诉举报渠道畅通，对群众反映的问题能够及时进行调查处理，形成了有效的监督合力。

4.行业风气明显好转

通过开展专项整治行动，医药领域商业贿赂等不正之风得到了有效遏制。医保基金使用更加规范，过度医疗等问题得到了有效治理。医院的行业风气明显好转，为患者提供了更加安全、有效、廉洁的医疗服务。

三、存在的问题

1.部分工作人员认识还不够深刻

虽然通过教育培训和宣传引导，大部分工作人员的廉洁意识得到了增强，但仍有部分工作人员对廉洁从业的重要性认识不够深刻，存在侥幸心理。个别医务人员在与医药代表交往中，仍存在不规范行为。

2.监督检查