超市员工入职合同.docVIP

超市员工入职合同

甲方（用人单位）：________________________

法定代表人/负责人：________________________

统一社会信用代码：________________________

经营地址：________________________

乙方（劳动者）：________________________

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：________________________

户籍地址：________________________

现居住地址：________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止，其中试用期为____个月，自______年____月____日起至______年____月____日止。

试用期考核：乙方在试用期内不符合甲方岗位要求（包括但不限于工作能力、服务态度、纪律遵守等），甲方有权解除本合同，并不承担经济补偿责任。

二、工作内容与地点

岗位与职责：乙方同意根据甲方工作需要，担任________岗位（如：收银员、理货员、防损员、导购员等），具体职责包括：

严格遵守甲方规章制度及业务操作流程；

负责商品陈列、补货、盘点、收银、顾客服务等工作；

维护工作区域卫生及安全，防止商品损坏或丢失；

配合甲方完成促销活动及其他临时安排的工作。

工作地点：甲方指定的________超市（地址：________________________）。因经营需要调整工作地点的，甲方应提前3日书面通知乙方，乙方无正当理由应予以配合。

三、工作时间与休息休假

工时制度：乙方实行________工时制（选择一项）：

标准工时制：每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息1天；

综合计算工时制：经劳动行政部门批准，甲方可根据经营特点对乙方岗位实行综合计算工时制；

不定时工时制：经劳动行政部门批准，乙方岗位（如：管理人员）实行不定时工时制。

加班安排：甲方因经营需要安排乙方加班的，应提前与乙方协商，加班时间按法律法规规定支付加班费或安排补休：

工作日加班：按小时工资的150%支付加班费；

休息日加班：优先安排补休，不能补休的按小时工资的200%支付加班费；

法定节假日加班：按小时工资的300%支付加班费。

休息休假：乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假等国家规定的假期，具体按甲方《员工手册》执行。

四、劳动报酬

工资构成：乙方月工资由以下部分组成：

基本工资：人民币________元/月（不低于当地最低工资标准）；

绩效工资：根据乙方工作表现及业绩考核结果确定，标准为________元/月；

岗位津贴：特殊岗位（如夜班、高温作业）可享受津贴________元/月。

试用期工资：试用期工资为约定工资的80%，且不低于当地最低工资标准。

支付方式：甲方每月____日前以银行转账方式支付乙方上月工资，乙方银行账户信息：________________________。

工资调整：甲方根据经营效益、乙方工作表现及当地工资水平，有权调整乙方工资标准，调整方案应提前书面通知乙方。

五、社会保险与福利待遇

社会保险：甲方自本合同生效之日起30日内为乙方办理社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），个人缴纳部分由甲方从工资中代扣代缴。

其他福利：

乙方可享受甲方提供的员工折扣（购买超市商品按________折优惠）；

工作满1年的员工可享受带薪年休假5天，每增加1年工龄增加1天，最多不超过15天；

甲方根据经营情况，可发放节日福利、年终奖等（具体标准以甲方通知为准）。

六、劳动保护与劳动条件

安全保障：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，配备必要的劳动防护用品（如工服、防滑鞋等），并定期组织安全培训。

健康检查：乙方上岗前应提供健康证明，甲方每年组织一次免费体检（费用由甲方承担）。

禁止违规操作：乙方应严格遵守安全操作规程，因个人违规导致自身或他人损害的，需承担相应责任。

七、规章制度与劳动纪律

制度遵守：乙方应遵守甲方《员工手册》《岗位职责说明书》及其他规章制度，包括但不限于：

禁止迟到、早退、旷工（旷工1天扣除当日工资的3倍，连续旷工3天甲方可解除合同）；

禁止与顾客发生争执、辱骂或殴打他人；

禁止私拿商品、挪用公款或收受回扣；

工作期间禁止饮酒、吸烟或从事与工作无关的活动。

保密义