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2025-2025学年江西省景德镇市统招专升本管理学测试题(含答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.管理的本质是什么？()

A.计划与控制

B.协调与沟通

C.领导与激励

D.组织与决策

2.以下哪项不是管理的基本职能？()

A.计划

B.组织

C.控制

D.财务

3.在管理过程中，哪项不是管理的三大基础？()

A.目标管理

B.人际关系

C.决策

D.组织结构

4.以下哪项不是现代管理理论的主要流派？()

A.科学管理理论

B.行为科学理论

C.系统管理理论

D.管理主义理论

5.管理的核心问题是哪项？()

A.如何分配资源

B.如何激励员工

C.如何制定战略

D.如何进行决策

6.以下哪项不是管理者的角色？()

A.监督者

B.指导者

C.沟通者

D.研究者

7.管理的目标是哪项？()

A.提高效率

B.实现目标

C.优化结构

D.增强竞争力

8.以下哪项不是管理的基本原则？()

A.目标一致性原则

B.分权原则

C.透明度原则

D.效率原则

9.以下哪项不是管理的环境因素？()

A.技术环境

B.经济环境

C.社会环境

D.组织内部环境

二、多选题(共5题)

10.管理的主要职能包括哪些？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

11.以下哪些因素属于组织文化的主要内容？()

A.价值观

B.观念

C.行为规范

D.管理制度

E.组织目标

12.领导者的基本特质有哪些？()

A.沟通能力

B.决策能力

C.激励能力

D.组织能力

E.道德品质

13.影响组织绩效的因素有哪些？()

A.组织结构

B.管理风格

C.组织文化

D.员工素质

E.外部环境

14.以下哪些属于决策过程中的步骤？()

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.评估方案

E.选择方案

三、填空题(共5题)

15.管理的四大基本职能包括：计划、组织、领导和______。

16.管理幅度是指一个管理者能够有效管理的______数量。

17.组织结构的基本构成要素包括：组织目标、______、组织层级和组织文化。

18.领导行为理论中的X理论认为，人们天生懒惰，需要严格的管理和激励。

19.在决策过程中，______是决策者对问题的认识和理解。

四、判断题(共5题)

20.管理的本质是协调与沟通。()

A.正确B.错误

21.组织结构的设计应该完全根据组织的目标来决定。()

A.正确B.错误

22.领导者的主要职责是制定战略。()

A.正确B.错误

23.管理就是控制。()

A.正确B.错误

24.组织文化对组织绩效没有影响。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述管理的四大基本职能及其相互关系。

26.为什么组织结构设计对于组织成功至关重要？

27.领导者的激励理论有哪些？请分别简述其基本观点。

28.什么是组织文化？它对组织有哪些影响？

29.请阐述战略管理的步骤及其重要性。

2025-2025学年江西省景德镇市统招专升本管理学测试题(含答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】管理的本质是领导与激励，通过激励员工，实现组织目标。

2.【答案】D

【解析】管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制，财务不属于管理的基本职能。

3.【答案】A

【解析】管理的三大基础是人际关系、决策和组织结构，目标管理不是其中之一。

4.【答案】D

【解析】现代管理理论的主要流派包括科学管理理论、行为科学理论和系统管理理论，管理主义理论不是其中之一。

5.【答案】D

【解析】管理的核心问题是如何进行决策，决策是管理活动的核心。

6.【答案】D

【解析】管理者的角色包括监督者、指导者和沟通者，研究者不是管理者的角色。

7.【答案】B

【解析】管理的目标是实现组织的目标，通过有效的管理活动，确保组织目标的实现。

8.【答案】C

【解析】管理的基本原则包括目标一致性原则、分权原则和效率原则，透明度原则不是其中之一。

9.【答案】D

【解析】管理的环境因素包括技术环境、经济环境和社会环境，组