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职业卫生培训考试试题及答案

职业卫生培训考试试题

单位：________姓名：________分数：________

一、单项选择题（每题3分，共30分）

下列哪种不属于生产性粉尘的危害？（）

A.引发尘肺病B.刺激呼吸道C.导致近视D.损害肺部功能

用人单位应当为劳动者提供符合（）标准的劳动防护用品，并监督、教育劳动者按照使用规则佩戴、使用。

A.行业B.国家C.企业D.个人习惯

接触噪声作业的劳动者，连续工作8小时的允许噪声限值是（）分贝？

A.85B.90C.95D.100

职业健康检查的费用应由（）承担？

A.劳动者个人B.用人单位C.社保部门D.政府财政

当发现同事出现急性职业中毒症状时，首先应采取的措施是（）

A.立即报告领导B.拨打120急救电话C.迅速将其转移到空气新鲜处D.查找中毒原因

生产过程中产生的苯、甲苯、二甲苯属于哪种职业危害因素？（）

A.化学危害B.物理危害C.生物危害D.放射性危害

劳动者有权拒绝（）的作业。

A.高强度B.无职业防护C.加班加点D.陌生岗位

用人单位应当对职业病危害因素进行（）检测，将检测结果存入用人单位职业卫生档案。

A.不定期B.定期C.每年一次D.两年一次

佩戴防尘口罩时，以下操作错误的是（）

A.检查口罩密封性B.口罩贴合面部C.随意调整口罩带松紧D.定期更换口罩

职业病诊断应当由（）承担。

A.用人单位医务室B.社区医院C.省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构D.私人诊所

二、多项选择题（每题4分，共20分，多选、少选、错选均不得分）

常见的物理性职业危害因素包括（）

A.噪声B.高温C.振动D.甲醛

用人单位的职业卫生管理职责包括（）

A.建立职业卫生档案B.对劳动者进行职业卫生培训C.组织职业健康检查D.配备必要的劳动防护用品

劳动者在职业卫生方面享有以下权利（）

A.获得职业卫生教育、培训B.要求用人单位提供符合防治职业病要求的劳动防护用品C.对违反职业病防治法律、法规的行为提出批评、检举和控告D.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业

预防化学毒物危害的措施有（）

A.加强通风排毒B.采用无毒或低毒原料替代C.佩戴防毒面具D.定期进行毒物检测

以下哪些情况可能导致职业病（）

A.长期接触粉尘B.短期接触高浓度化学毒物C.长期在高温环境下作业D.偶尔接触噪声

三、判断题（每题2分，共20分，对的打“√”，错的打“×”）

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）

劳动者可以自行选择职业健康检查机构进行检查。（）

劳动防护用品只要佩戴了就一定能起到防护作用。（）

用人单位可以根据生产需要，安排孕期、哺乳期女职工从事接触职业病危害的作业。（）

职业卫生培训只需对新员工进行，老员工无需重复培训。（）

发现职业病危害事故隐患，应当及时向所在地卫生行政部门报告。（）

噪声对人体的危害主要影响听力，对其他器官无影响。（）

生产性粉尘的危害程度与粉尘的浓度、粒径、接触时间有关。（）

用人单位应当将职业病危害因素告知劳动者，并在劳动合同中写明。（）

急性中毒患者抢救时，应先给患者喂食饮水，补充体力。（）

四、简答题（每题10分，共30分）

简述劳动者在作业过程中应遵守的职业卫生操作规程。

发生急性职业中毒事故时，现场应急处理的基本步骤是什么？

用人单位应如何预防和控制职业病危害？

职业卫生培训考试试题答案

一、单项选择题

C2.B3.A4.B5.C6.A7.B8.B9.C10.C

二、多项选择题

ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC

三、判断题

√2.×3.×4.×5.×6.√7.×8.√9.√10.×

四、简答题

（1）严格遵守用人单位制定的职业卫生规章制度和操作规程；（2）正确佩戴和使用劳动防护用品，不得随意丢弃或转借；（3）主动接受职业卫生培训，掌握岗位职业病危害防护知识；（4）发现职业病危害隐患或异常情况，立即向班组长或负责人报告；（5）按时参加职业健康检查，如实告知自身健康状况；