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安全检查管理制度

第一章总则

第一条为规范本单位安全检查工作，及时发现、识别和管控生产经营过程中的各类安全风险，排查消除安全隐患，筑牢安全生产防线，保障员工生命财产安全和企业生产经营稳定有序，依据《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》等相关法律法规及标准，结合本单位实际，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位范围内所有生产经营环节、作业场所、设备设施、人员行为、管理制度及相关方作业活动的安全检查工作，涵盖检查计划制定、组织实施、问题处置、整改跟踪、记录归档等全过程管理。

第三条安全检查工作坚持“预防为主、防治结合、全员参与、闭环管理”的原则，实行“常态化巡查与专项化检查相结合、全面排查与重点核查相结合、自查自纠与监督督查相结合”，确保检查工作全面、深入、有效。

第四条任何单位和个人均有配合安全检查工作的义务，对检查中发现的问题应及时整改；同时有权对检查工作中的违规行为、隐瞒问题等情况进行举报。

第二章组织机构与职责

第五条安全生产委员会（以下简称“安委会”）是安全检查工作的最高决策机构，主任由总经理担任，副主任由分管安全副总经理担任，成员包括各职能部门负责人。主要职责：审定年度安全检查计划及重大检查方案；研究解决检查工作中发现的重大安全问题；保障检查工作所需资源（人员、资金、设备等）；督导重大问题的整改落实。

第六条安全管理部门是安全检查工作的统筹协调部门，具体职责：牵头制定年度、季度安全检查计划并组织实施；组织开展综合性、专项性安全检查；指导各部门开展日常安全检查；汇总分析检查结果，建立检查台账；跟踪督办问题整改，形成闭环管理；负责检查资料的归档与管理；组织检查人员的业务培训。

第七条各职能部门负责人是本部门安全检查工作的第一责任人，负责组织本部门开展日常安全检查、专项自查工作；落实检查中发现问题的整改责任；及时向安全管理部门报送检查及整改情况。

第八条各班组组长负责本班组作业现场的日常安全巡查，及时发现和纠正作业人员不安全行为、设备设施异常等问题，做好检查记录，协助落实整改措施。

第九条岗位作业人员负责本岗位的班前、班中、班后安全自查，严格按照操作规程作业，发现隐患立即处置并上报。

第十条相关方（外包、承租单位等）应按照本制度要求开展自身作业范围内的安全检查，接受本单位的监督检查，落实相关整改要求。相关方管理部门负责督促相关方履行检查及整改责任。

第三章检查类型与频次

第十一条安全检查分为日常巡查、综合性检查、专项检查、季节性检查、节假日检查、专家诊断检查及应急演练检查等类型，各类检查应明确频次、责任主体及检查重点。

第十二条日常巡查：

（一）岗位作业人员：每班至少开展1次岗位自查，重点检查本岗位设备设施运行状态、安全防护装置完整性、作业环境安全性及自身防护用品佩戴情况；

（二）班组组长：每班至少开展1次作业现场巡查，重点核查岗位人员履职情况、作业流程合规性、隐患整改落实情况；

（三）部门管理人员：每日至少开展1次本部门责任区域巡查，重点检查日常管理落实、风险管控措施执行及隐患排查治理情况。

第十三条综合性检查：

（一）公司级：每季度至少开展1次，由安委会组织，各职能部门参与，覆盖全单位生产经营区域，全面检查安全生产管理制度执行、风险分级管控、隐患排查治理、设备设施安全、人员培训、应急管理等情况；

（二）部门级：每月至少开展1次，由部门负责人组织，覆盖本部门所有作业环节及管理事项，重点检查本部门安全职责落实、隐患自查自纠等情况。

第十四条专项检查：

针对特定风险领域或专项工作开展，包括但不限于：危险化学品管理、特种设备、消防设施、电气安全、仪表自动化、有限空间作业、高处作业、动火作业、“三新”（新工艺、新材料、新设备）应用等专项检查；

专项检查由对应职能部门牵头组织，每月至少开展1次；对于高风险作业环节（如有限空间、动火作业），应在作业前、作业中、作业后全程开展专项检查。

第十五条季节性检查：

结合季节特点及气候风险开展，春季重点检查防雷、防静电、防汛；夏季重点检查防暑降温、防汛、危化品储存温度管控；秋季重点检查防火、防爆；冬季重点检查防冻、防滑、防火、防静电；

季节性检查由安全管理部门牵头，各部门配合，每季度末提前开展，确保季节风险提前管控。

第十六条节假日检查：

在法定节假日（如春节、国庆节、劳动节等）前3天内开展，由安全管理部门组织，重点检查节日期间值班安排、安全防护措施、应急物资储备、设备设施停机维护、消防安保等情况；节日期间由值班人员开展每日巡查。

第十七条专家诊断检查：

每年至少聘请外部安全生产专家开展2次全面诊断检查，重点针对重大风险管控、复杂工艺安全、重大隐患排查等方面，提供专业技术支持，形成诊断报告及改进建议。

第十八条应急演练检查：

在应急