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2025年防保科护士工作总结与计划

2025年，在科室主任的统筹指导与团队协作下，本人作为防保科护士，围绕疾病预防控制、公共卫生服务核心职能，以疫苗接种规范化、传染病防控精准化、健康促进系统化为主线，扎实推进各项工作。全年累计参与完成疫苗接种12786剂次，覆盖0-6岁儿童、60岁以上老年人、重点行业从业者等8类人群；主导或参与传染病流调处置12起，其中聚集性疫情3起，均实现48小时内控制扩散；开展健康教育活动42场，覆盖居民6200余人次；管理孕产妇健康档案287份、0-3岁儿童健康档案412份、高血压/糖尿病患者健康档案1136份，各项核心指标均达到或超过年度目标。现将全年工作成效、存在问题及2026年重点计划总结如下：

一、2025年工作总结

（一）疫苗接种：全流程规范管理，筑牢免疫屏障

本年度以“应接尽接、安全接种”为目标，重点推进儿童常规免疫、成人疫苗补种及重点人群强化免疫。一是优化接种流程，针对既往接种高峰时段排队久、信息登记慢的问题，引入“分时段预约+现场自助取号”系统，将平均等待时间从45分钟缩短至20分钟；同时升级接种台“一人一码”核验功能，通过身份证与接种证信息自动匹配，错误率从0.8%降至0.1%。二是强化重点人群覆盖，针对60岁以上老年人，联合社区网格员开展“敲门行动”，通过入户讲解肺炎疫苗、带状疱疹疫苗的保护作用，全年完成老年人疫苗接种2317剂次，较2024年增长42%；针对托幼机构儿童，联合教育部门开展“入托前疫苗查漏补种”专项行动，共补种漏种疫苗386剂次，托幼机构儿童全程接种率从92%提升至98.5%。三是严守安全底线，全年无接种事故发生。通过每月1次的接种安全培训（涵盖异常反应识别、急救处置等内容）、每季度1次的疫苗冷链设备巡检（温湿度监测记录完整率100%），确保从疫苗运输到接种的全链条安全。

（二）传染病防控：多环节精准施策，阻断传播链条

作为科室传染病管理主力，全年参与处置流感、水痘、诺如病毒感染等常见传染病12起，其中3起聚集性疫情（2起发生在学校、1起发生在养老院）均实现快速控制。一是强化监测预警，通过与辖区7家社区卫生服务站、3所学校建立“每日零报告+异常情况即时上报”机制，结合电子健康档案系统的症状关键词检索功能（如发热、腹泻等），将疫情发现时间从平均3天缩短至12小时。二是规范流调处置，针对学校聚集性水痘疫情，采用“个案流调+环境采样”双轨模式，精准锁定3名首发病例的传播路径（教室共用文具、食堂座位相邻），指导学校开展环境消毒、密切接触者医学观察（共18人）及应急接种（水痘疫苗补种23剂次），7日内无新增病例。三是加强重点场所指导，针对养老院诺如病毒感染疫情，制定“分区域管理+手卫生强化+呕吐物处置规范”操作指南，现场培训护理人员28人次，同步发放免洗消毒液、一次性呕吐袋等物资，3日内控制疫情扩散。

（三）健康教育：多形式分层宣教，提升健康素养

以“需求导向、精准覆盖”为原则，针对不同人群设计个性化宣教内容。一是儿童及家长群体，联合幼儿园开展“健康小卫士”系列活动，通过情景模拟（如正确洗手、佩戴口罩）、动画科普（自制《疫苗的故事》短片）、亲子游戏（疫苗知识问答竞赛），全年覆盖儿童450名、家长680名，调查显示家长对儿童疫苗接种时间的知晓率从65%提升至89%。二是老年人群体，在社区活动中心开设“银龄健康课堂”，重点讲解高血压/糖尿病自我监测（如正确测量血压、血糖的方法）、冬季呼吸道疾病预防（如室内通风、避免去人群密集场所）、疫苗接种益处（如流感疫苗可降低重症风险30%-50%），全年开展16场，参与老人1200余人次，调查显示老年人主动测量血压的频率从每周1次提升至每周3次。三是重点行业从业者（如餐饮、快递人员），联合行业主管部门开展“健康防护进岗位”活动，通过现场演示（如正确佩戴手套、处理冷链食品）、发放《从业人员健康手册》（包含传染病预防、手卫生规范等内容），覆盖从业者800余人，相关行业从业人员健康知识知晓率从72%提升至85%。

（四）重点人群管理：全周期跟踪服务，强化健康干预

聚焦妇幼、慢病两类重点人群，推进“筛查-干预-随访”闭环管理。一是妇幼健康管理方面，与产科、儿科建立信息共享机制，确保孕产妇建档率100%、0-3岁儿童健康管理率98%。针对孕产妇，开展“孕期营养+心理”双干预，通过每月1次的孕期讲座（内容涵盖体重管理、产后抑郁识别）、个性化营养咨询（根据产检指标调整饮食方案），全年干预体重增长过快孕妇42例，其中35例在分娩前体重控制达标；针对0-3岁儿童，重点加强贫血、佝偻病筛查，通过末梢血检测、骨密度评估，筛查出贫血儿童28例、佝偻病高危儿童15例，均及时给予铁剂补充、维生素D干预，3个月后复查贫血纠正率89%、佝偻病症状改善率93%。二是慢