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2025年高校新时代统一战线工作相关问题自查报告

2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键一年，也是高校深入推进新时代统一战线工作高质量发展的重要节点。根据中央及省委关于统一战线工作的决策部署，我校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣“大团结大联合”主题，围绕“政治引领、服务大局、风险防控、队伍建设”主线，对全校统一战线工作开展全面自查。现将自查情况报告如下：

一、工作开展情况及成效

（一）强化政治引领，夯实共同思想政治基础

1.主题教育深化落实。制定《2025年党外知识分子思想政治引领工作计划》，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育与党外人士“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育有机融合。全年组织校院两级党外人士专题学习会12场，覆盖民主党派成员、无党派人士、归国留学人员等800余人次；举办“同心讲堂”6期，邀请中央社会主义学院专家、省委统战部领导作《习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想解读》《党外人士如何在中国式现代化中发挥作用》等专题报告；开展“重走红色路”实践教育活动，组织各民主党派基层组织、知联会、留联会赴延安、西柏坡等地开展现场教学，参与率达92%。

2.思想动态精准把握。建立党外代表人士思想状况季度分析制度，通过座谈会、个别访谈、线上问卷等方式，收集意见建议57条，形成《2025年党外知识分子思想状况分析报告》。针对青年教师群体思想活跃、涉外交流频繁的特点，开展“青椒话同心”沙龙活动4场，覆盖35岁以下党外青年教师120余人，及时掌握其在职业发展、学术创新、社会参与等方面的诉求，针对性开展政治引领。

3.阵地建设提质增效。依托校融媒体中心，打造“统战e家”微信公众号，开设“同心故事”“政策解读”“建言献策”等专栏，全年发布原创内容68篇，阅读量超10万次；在马克思主义学院设立统一战线理论研究中心，立项“高校党外代表人士参政议政能力提升路径”“新时代高校宗教工作法治化研究”等校级重点课题5项，其中1项成果被省委统战部《统战工作参考》采纳。

（二）完善制度机制，提升工作规范化水平

1.责任体系全面压实。严格落实《中国共产党统一战线工作条例》，调整充实学校统一战线工作领导小组，由党委书记任组长，校长、党委副书记任副组长，组织部、宣传部、教师工作部等15个部门负责人为成员，全年召开领导小组会议3次，研究审议《党外代表人士队伍建设规划（2025-2030）》《宗教活动场所管理办法实施细则》等文件；将统战工作纳入二级党组织书记抓基层党建述职评议考核，分值占比由5%提升至8%，推动“书记抓、抓书记”责任落实。

2.协同机制有效运转。建立统战部与组织部、人事处、科技处等部门的联席会议制度，每季度沟通党外人士培养使用、科研支持、社会服务等事项；完善民主党派基层组织与二级学院结对共建机制，9个民主党派基层组织与12个学院签订共建协议，在学科建设、人才培养、社会服务等领域开展合作项目21项，如民盟基层委员会与材料科学与工程学院联合申报“新能源材料研发”省级重点实验室，已通过初审。

3.保障措施持续强化。设立统战工作专项经费，2025年预算达80万元，较上年增长25%，重点支持民主党派组织建设、党外人士培训、社会服务项目等；为各民主党派基层组织、知联会、留联会配备专用活动场地，配备电脑、投影仪等设备，改善活动条件；将统战理论政策纳入校院两级党校、干部培训必修课程，全年培训基层党组织统战委员、辅导员等150余人次。

（三）聚焦队伍建设，激发统一战线内生动力

1.发现储备更趋科学。建立党外代表人士数据库，覆盖民主党派成员、无党派人士、归国留学人员、少数民族师生等1200余人，其中重点培养对象120人，按“政治素质、专业成就、社会影响”三维度动态更新；制定《党外优秀青年人才发现培养办法》，通过基层推荐、学术评审、组织考察等方式，选拔35岁以下党外青年教师30人纳入“青蓝工程”，配备导师开展个性化培养。

2.培养使用成效显著。全年选派党外代表人士参加中央社会主义学院、省委统战部等组织的调训12人次，校内举办党外人士能力提升班2期，开设政治理论、参政议政、沟通协调等课程，参训率100%；在干部选拔任用中落实党外干部配备要求，目前校领导班子中配备党外副校长1名，二级单位行政负责人中党外人士占比达18%，较上年提升3个百分点；推荐党外人士担任各级人大代表、政协委员15人，其中全国政协委员1人、省政协常委2人，全年提交提案42件，3件被列为省级重点提案。

3.作用发挥平台拓展。成立“党外专家服务团”，组织100余名党外专家深入企业、乡村开展技术指导、政策咨询，与XX市高新区共建“产学研合作基地”，推动12项科研成果转化，产生经济效益超2000万元；支持