2026年中医院护理部护理工作计划范文（两篇）.docxVIP

2026年中医院护理部护理工作计划范文（两篇）

2026年中医院护理部护理工作计划（一）

一、护理质量精细化管理，夯实安全服务根基

以“中医特色+循证实践”为导向，围绕《中医护理常规技术操作规程》《医院护理质量安全管理规范》，构建“三级质控+动态监测”体系。

1.流程优化与标准落地：一季度完成全院23项中医特色护理操作（如艾灸、耳穴压豆、穴位贴敷）及18项基础护理操作的SOP（标准操作流程）修订，重点细化“辨证施护”环节的评估要点（如艾灸前对患者体质、证型的辨识）、用物管理（中药穴位贴敷的储存温度、有效期标识）及并发症处理（如刮痧后皮肤发红的观察与干预）。二季度组织全员分层培训（新护士集中3天强化，N1-N2级护士分科室2次实操考核，N3-N4级护士参与标准解读），三季度起由护理部质控组（含中医专科护士）每月抽查30%科室，重点检查“辨证施护”执行率（目标≥90%）、操作并发症发生率（目标≤0.5‰），结果与科室绩效直接挂钩。

2.中医专科护理质量提升：针对肺病科（慢性阻塞性肺疾病）、内分泌科（糖尿病）、肾病科（慢性肾功能不全）3个重点专科，联合临床医师制定“中西医结合护理路径”。例如，肺病科路径中增加“三伏贴+呼吸功能锻炼（六字诀）”的时间节点与效果评价标准；内分泌科路径中纳入“耳穴压豆（胰、内分泌穴）联合饮食调护（中医食养方）”的具体频次（每周3次耳穴按压，每日1次饮食指导）。每季度召开专科护理质量分析会，邀请医师参与，重点分析路径执行中的堵点（如患者依从性差），提出改进措施（如制作中医护理操作视频手册、联合营养师开展食养课堂）。

3.患者安全风险防控：建立“中医特色+现代管理”的安全预警机制。针对中药用药安全，修订《中药注射剂使用规范》，明确“三查八对”中增加“中药配伍禁忌核对”（如含甘草制剂与排钾利尿剂的联用风险）、“用药后30分钟重点观察”（如过敏反应的早期症状）；针对跌倒/坠床高风险患者（年龄≥65岁、使用中药安神类药物），在常规评估基础上增加“中医体质辨识”（如气虚质、痰湿质患者平衡能力更弱），制定个性化干预措施（如气虚质患者增加八段锦中的“两手攀足固肾腰”简化版锻炼）。每月汇总安全事件数据，通过根本原因分析（RCA）聚焦高频问题（如夜间中医外治操作的光照不足），四季度前完成治疗室照明系统改造（增加可调节暖光源）。

二、中医特色护理创新，打造品牌服务优势

以“传承精华、守正创新”为目标，推动中医护理技术从“普及应用”向“精准增效”升级。

1.技术拓展与临床转化：新增4项中医护理适宜技术（如杵针疗法、中医足疗、小儿捏脊），一季度完成技术培训（邀请省中医专家授课，考核合格者授予“中医特色护理技术认证”），二季度在儿科、治未病中心、老年病科试点应用。例如，儿科开展“捏脊+穴位按摩”辅助治疗小儿厌食，制定操作频次（每日1次，5天为1疗程）及疗效评价指标（食欲改善率、体重增长值）；治未病中心推出“节气养生护理包”（如春分节气的太冲穴按摩+玫瑰花茶调护），结合体质辨识为亚健康人群提供“一人体质一方”服务。

2.中医护理方案优化：针对门诊患者（占比60%）需求，开发“中医特色门诊护理套餐”。例如，针灸门诊增设“留针期间耳穴压豆辅助镇痛”，推拿门诊增加“推拿后艾灸温通经络”，每例患者额外护理时间控制在15分钟内，同步开展满意度调查（目标≥95%）。针对住院患者，推广“中医护理日间治疗模式”：将艾灸、中药熏洗等操作集中在日间治疗室完成（8:00-17:00），由中医专科护士统一管理，避免夜间操作影响患者休息，同时提高设备利用率（目标设备闲置率≤10%）。

3.中医文化与护理融合：在病房区域设置“中医护理文化角”，内容包括中医护理发展简史（如《黄帝内经》中的护理思想）、常用穴位图谱（附按摩方法）、四季养生要点（结合节气更新）。每月开展“中医护理体验日”活动（如教患者及家属操作“内关穴按压缓解心慌”“合谷穴按压缓解头痛”），全年覆盖患者及家属≥2000人次。

三、护理人才梯队建设，强化核心能力支撑

以“分层培养、精准赋能”为策略，构建“基础-专科-骨干”三级人才体系。

1.分层培训体系完善：新护士（0-1年）：实行“中医启蒙+技能筑基”培训，前3个月每周2次中医基础理论课（《中医基础理论》《中医护理》），每月1次中医操作体验（如跟师学习刮痧）；N1级护士（1-3年）：重点强化“辨证施护”能力，每季度开展“中医案例分析工作坊”（如分析“风寒感冒与风热感冒患者的护理差异”），全年完成2项中医护理操作考核（如艾灸、穴位贴敷）；N2级护士（3-5年）：侧重“专科中医护理”，每人选择1个专科方向（如呼吸、内分泌），跟随中医专科护士参与病例讨论，每半年提交1篇“中西医结合护