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劳动保障监察廉洁自律制度

第一章总则

第一条制定目的

为加强劳动保障监察队伍党风廉政建设，规范监察人员执法行为，筑牢廉洁自律防线，确保依法、公正、高效开展劳动保障监察工作，维护劳动者和用人单位的合法权益，依据《中华人民共和国公务员法》《劳动保障监察条例》《中国共产党廉洁自律准则》等相关法律法规及党纪规定，结合劳动保障监察工作实际，制定本制度。

第二条核心原则

（一）依法履职，秉公执法。严格遵循法定权限和程序开展监察工作，不偏不倚、公正无私，维护法律尊严和权威。

（二）廉洁自律，公私分明。自觉抵制各种不正之风和腐败行为，严守廉洁底线，分清公与私、义与利的界限。

（三）执法为民，服务高效。坚持以人民为中心的发展思想，践行执法为民宗旨，提升服务效能，保障劳动者合法权益。

（四）接受监督，规范透明。主动接受内部监督、群众监督和社会监督，推动监察执法全过程公开透明，确保权力规范运行。

第三条适用范围

本制度适用于全体从事劳动保障监察工作的人员，包括专职监察员、兼职监察员及参与劳动保障监察辅助工作的人员。

第四条管理职责

（一）监察机构负责人：统筹本单位廉洁自律制度的落实，组织开展廉洁教育和监督检查，对监察人员廉洁履职情况进行日常管理，及时处置廉洁风险问题。

（二）纪检监察部门：负责对劳动保障监察廉洁自律工作的监督执纪问责，受理相关举报投诉，查处违纪违法问题。

（三）监察人员：自觉