银龄教师劳务协议书.docxVIP

银龄教师劳务协议书

甲方（聘用单位）：_________（填写单位全称）

地址：_________（填写单位实际办公地址）

法定代表人：_________（填写姓名）

职务：_________（填写职务）

乙方（银龄教师）：_________（填写姓名）

身份证号：_________（填写18位身份证号码）

住址：_________（填写实际居住地址）

鉴于乙方为已退休教育工作者，具备丰富的教育教学经验与专业素养；甲方为落实国家银龄教师支援计划，优化教育资源配置，提升受援地教育质量，双方经平等、自愿协商，就乙方以劳务形式参与甲方教育教学工作事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________个月。协议期满前30日，双方可协商一致续签；若未续签，本协议自动终止。

二、工作内容与地点

1.工作岗位：乙方担任_________（填写学科，如“高中语文”“小学数学”）教师，具体承担以下工作：

（1）完成甲方安排的日常教学任务，周课时量不低于_________节（需与甲方实际教学需求匹配，一般不超过当地在职教师标准课时量的80%）；

（2）参与制定学科教学计划、课程设计及教学资源开发，提供符合新课标要求的教学方案；

（3）指导甲方青年教师（不少于_________名），通过听课、评课、教研活动等方式提升其教学能力；

（4）协助甲方开展教学改革与质量监控，参与学生学业评价、教学成果总结等工作；

（5）完成甲方委托的其他与教育教学相关的临时性任务（需提前3个工作日书面告知乙方）。

2.工作地点：主要为甲方指定的_________（填写具体校区/教学点），因教学需要需赴其他地点的，甲方应提前告知并提供必要交通支持。

三、劳务报酬与待遇

1.劳务报酬：甲方每月支付乙方劳务报酬人民币_________元（大写：_________圆整）。报酬包含乙方因提供本协议约定服务产生的全部费用，包括但不限于教学劳务、指导青年教师、参与教研等工作对价。

2.支付时间与方式：报酬于每月_________日（如遇节假日顺延至工作日）通过银行转账方式支付至乙方指定账户（账户信息：开户银行_________，账号_________）。

3.额外补贴：

（1）交通补贴：乙方因工作需要往返常住地与工作地点产生的合理交通费用（限公共交通或甲方认可的交通工具），凭有效票据按月报销，每月上限_________元；

（2）住宿补贴：若乙方常住地与工作地点距离超过_________公里（或甲方无住宿条件），甲方按每月_________元标准提供住宿补贴，或协调校内宿舍供乙方使用（需明确宿舍条件）；

（3）其他补贴：因参与甲方重点教学项目、跨区域教研活动等产生的额外费用，经甲方审核后据实报销。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利：

（1）根据教育教学需要，合理安排乙方工作内容与工作量，对乙方工作进行监督、检查与考核；

（2）要求乙方遵守甲方各项规章制度（包括但不限于教学管理、考勤、安全等制度）；

（3）若乙方严重违反工作要求或因过失导致教学事故，甲方有权要求乙方整改，情节严重的可提前解除协议；

（4）使用乙方在工作过程中形成的教学成果（如教案、课件、教研报告等），但需注明乙方贡献。

2.义务：

（1）为乙方提供必要的教学场地、设备、资料等工作条件，确保教学活动正常开展；

（2）按本协议约定及时、足额支付劳务报酬及补贴；

（3）保障乙方在工作期间的人身安全，为乙方购买短期意外伤害保险（保额不低于_________元）；

（4）定期与乙方沟通工作情况，听取乙方对教学管理的意见建议，为乙方提供必要的支持与协助。

（二）乙方权利与义务

1.权利：

（1）按协议约定获得劳务报酬及补贴；

（2）使用甲方提供的教学资源与设施，参与甲方组织的教研活动；

（3）对甲方教学管理、课程设置等提出合理建议，甲方应在15个工作日内给予反馈；

（4）因身体健康等特殊原因无法正常履职时，可向甲方申请调整工作安排（需提供二级以上医院证明）。

2.义务：

（1）严格遵守国家教育法律法规、教师职业道德规范及甲方规章制度，不得有体罚学生、违规补课、泄露教学秘密等行为；

（2）按照甲方要求完成教学任务，保证教学质量，接受甲方的