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2025年皮肤性病科工作总结和2026年工作计划

2025年，皮肤性病科在医院党委的统筹领导下，紧扣“高质量发展”核心目标，以提升医疗服务能力、强化学科内涵建设、优化患者就医体验为重点，全年各项工作稳步推进，在医疗、教学、科研、服务等领域取得阶段性成效。现将本年度工作总结如下，并结合现状对2026年工作作出规划。

一、2025年工作总结

（一）医疗业务：量质双升，疑难重症救治能力显著增强

全年门诊总量达12.8万人次，较2024年增长15%，其中专家门诊占比38%，疑难病例占比22%，较上年提升5个百分点；住院部收治患者1820例，同比增长12%，平均住院日缩短至5.2天，手术量（含激光、光动力、皮肤外科等）达4200台次，其中Ⅲ、Ⅳ级手术占比35%。围绕“精准诊疗”主线，重点强化三大方向：一是银屑病、特应性皮炎等慢性炎症性皮肤病的全程管理，通过建立患者档案、制定个体化治疗方案（如生物制剂分层应用），全年规范管理患者1200例，中重度患者PASI评分平均下降65%；二是皮肤肿瘤的早筛早治，联合病理科、影像科开展皮肤镜+AI辅助诊断，全年检出皮肤鳞癌、黑色素瘤等恶性肿瘤42例，早期诊断率81%，较上年提升12%；三是性传播疾病的规范化诊疗，与感染科、疾控中心联动，建立“筛查-确诊-治疗-随访”闭环，全年治疗梅毒、尖锐湿疣等患者860例，随访率95%，复发率下降至8%。急诊方面，增设夜间皮肤病急诊（18:00-24:00），全年处理药疹、严重过敏反应等急危重症230例，抢救成功率100%。

（二）学科建设：技术创新与亚专科细化同步推进

以“强基础、补短板、创特色”为路径，全年新增3项核心技术：①引进5-氨基酮戊酸光动力疗法（ALA-PDT），重点用于尖锐湿疣、中重度痤疮及皮肤癌前病变治疗，累计开展治疗800例，有效率92%；②开展自体血清皮肤试验（ASST）联合生物标志物检测，用于慢性自发性荨麻疹精准分型，诊断符合率提升至88%；③引入皮肤镜+共聚焦显微镜（RCM）双模态检查，将色素性皮肤病鉴别诊断准确率从75%提升至91%。亚专科建设方面，在原有银屑病、痤疮、皮肤外科3个亚专科基础上，新增“皮肤美容与修复”“遗传性皮肤病”2个方向，分别由2名高年资副主任医师牵头，配备专职医师及护理团队，全年皮肤美容门诊量达2500人次，遗传性皮肤病基因检测项目覆盖23种致病基因，确诊疑难遗传病12例。设备投入上，全年更新308准分子激光、红蓝光治疗仪等设备6台（套），总投入280万元，设备完好率保持100%。

（三）教学与科研：平台搭建与成果转化协同发力

教学方面，作为省级住院医师规范化培训基地，全年带教规培生24名、实习生36名，通过“案例讨论+操作考核+临床思维训练”三位一体模式，规培生出科考核通过率100%，优秀率45%；承担本院医护人员皮肤相关知识培训8次，覆盖300余人次；开展基层医生进修项目，接收县乡级医院医生6名，通过“跟诊+手术示教+病例复盘”带教，进修医生独立操作能力平均提升70%。科研方面，以“临床问题驱动科研”为导向，全年立项课题5项（其中省级2项、市级3项），研究方向涵盖“IL-33在特应性皮炎中的作用机制”“皮肤微生态与痤疮发病的关联”等；发表SCI论文4篇（IF累计18.6），核心期刊论文7篇；参与多中心临床研究3项（涉及新型JAK抑制剂、靶向IL-23单抗等），入组患者120例；与药学院合作建立“皮肤疾病创新药物研发联合实验室”，完成2项外用制剂的初步药效学研究。

（四）患者服务：从“治疗疾病”到“提升健康获得感”

以“改善就医体验”专项行动为抓手，重点优化三方面服务：①流程优化：推行“分时段预约+现场弹性加号”，预约率从72%提升至85%，平均候诊时间缩短至35分钟；开通“线上复诊+药品配送”服务，全年线上处方量达3200张，覆盖银屑病、痤疮等慢性患者；②人文关怀：针对儿童患者设置“童趣候诊区”，配备卡通宣教视频及玩具；为老年患者提供“一对一”导诊服务，全年协助完成检查、取药等事项1200人次；③科普宣教：通过微信公众号、短视频平台发布科普内容60期（含图文、视频），阅读量超50万次；开展“皮肤健康进社区”活动12场，覆盖居民2000余人，发放科普手册3000份；全年患者满意度调查得分96.2分（满分100），较上年提升1.5分。

（五）团队建设：人才梯队与协作文化同步强化

现有医师16名（主任医师3名、副主任医师5名、主治医师6名、住院医师2名）、护士12名，其中硕士及以上学历占比75%。人才培养方面，选派4名骨干医师赴北京协和医院、上海华山医院进修（皮肤病理、皮肤外科、美容皮肤科方向），1名医师获“省级青年医学人才”称号；引进1名皮肤外科博士，充实亚专科