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员工日常突发状况应急预案范例
一、身体突发不适类状况应急处置
(一)办公室场景
1.发现员工出现面色苍白、冷汗、呼吸急促等异常表现时,现场同事需在30秒内上前询问情况,保持语气平稳,避免引发恐慌。若员工意识清醒且能沟通,引导其停止手头工作,缓慢坐下或靠墙半躺,解开领口、腰带等束缚衣物,保持通风。
2.初步判断症状类型:若主诉头晕、心慌、手抖,伴随饥饿感,优先考虑低血糖,立即提供含糖食品(如糖果、饼干、果汁),注意避免给昏迷或呕吐倾向者喂食,防止呛噎;若主诉胸痛、胸闷、左臂放射性疼痛,需高度警惕心脑血管问题,立即让其保持静卧,禁止移动,舌下含服自备急救药物(如硝酸甘油),同时拨打
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