—PAGE1—
教学质量提升专题会议校长讲话:两翼齐飞,才能飞得高、飞得远
各位领导、老师::
大家好!
今天我有一个问题想问大家,在座的各位有没有觉得现在自己还只是一个教书匠呢?如果有人还有这样的感觉的话,那你可能已经out了。在新时代的教育背景下,我们应该每位老师都是研究者,成为自己课堂的设计者、学生成长的研究者。
前几天参加全市普通高中高质量发展论坛,听最多的一个词就是“固本强基”。说实话,一开始听到这四个字的时候我心里也是打鼓的,是不是又要让我们回原点走老路?是不是让我们固步自封呢?我仔细一想,其实我们都错了,这四个字不是要我们一直这么下去。
“固本强基”不是让我们守旧,恰恰相反,是在我们坚持教育根本不变的情况下要大胆的去创新。什么是“本”,是我们对学生的关注、理解,什么是“基”,是我们扎实的基本功。但这种基本功绝不是重复昨天的故事,在每一节课的教学中都要有研究的、创新的精神。
我再举个例子,备课,这是最基本的工作吧,过去那些老教师的备课就是把课本上的东西抄到教案本上,年年如此。但研究者式的备课又是一种怎样的备课,是要研究这届的学生和上一届学生有什么不同,是研究这个知识点怎样讲学生最容易接受,要研究如何将最前沿的科技发展、社会热点融入到课堂当中去。同样的备课,理念不同,效果相差甚远。
再如上课。教书匠式上课,老师是演员,学生是观众,独角戏唱四十五分钟,研究者式上课,老师是导演,学生是主角,每堂课都是教学实验,每个问题都是探索,每次互动都是收集。我们要像科学家做实验那样上课,看学生怎么反应,记下教的效果,老是改变改进。
批作业也是一样。教书匠,对了打勾,错了打叉,研究者,则要去探究学生出错的原因,去了解学生的思维过程,通过他们的作业来发现教学中的“盲区”。每一份作业都是一个研究的材料,每个错题都是一篇研究论文。
有老师可能就会说,校长,你说的轻巧,我们哪有那么多的时间搞研究。这就又陷入了另外一个误区了,我所说的的研究,并不是让大家去写论文、做课题,而是把研究的思维贯穿于日常教学中。这不是负担,这是工作方式的改变。
譬如原来我们听课,上完课评两句就结束了。现在我们要带着问题听课:这一节课达成教学目标了吗?哪个环节最有效啊?哪里可以再改一改呢,这就叫研究原来我们都是集体备课,一人分一个板块。现在我们要难的、重点的,我们要来研究,我们把智慧拿出来分享以下,形成解决的办法。这叫研究。
“一体两翼”工作思路也正是从这样的思想出发提出来的。“一体”是指提高教学质量这个永恒的主题“两翼”一个是常规教学,但常规不是老样子的常规,是有变化、优化后的常规;另一个是教研能力,不是锦上添花式的教研,而是解决问题的教研。两翼齐飞,才能飞得高、飞得远。
我想特别强调一点,创新不是推倒重来,而是站在前人的肩膀上,在继承中发展。我们守的是教育的初心—一切为了学生的成长;变的是方法和路径—以更科学、更有效的办法去实现目标。
举个例子啊,数学老师,你们还在二十年前讲函数么?能不能用图形计算器,用数学软件把抽象的函数讲清楚?语文组老师,除了让学生背古诗词外,能不能搞个诗词大会、情景剧表演,让古典文学“活”起来?英语组的老师,可以使用AI对话工具让学生有更多的口语练习机会吗?
这些都是真家伙,不是花架子,都是“固本强基”,因为我们的学科教学是坚守了学科教学的本质要求的,而且我们还在用新的手段强化基础能力的培养。
当然,从教书匠到研究者的转变,不是一蹴而就的。学校会提供全方位的支持。我们要建立教师学习共同体,让大家在交流中成长;要完善激励机制,让勇于创新的老师得到认可;要搭建展示平台,让好的经验得到推广。
我想对青年教师说,你们是学校的未来,不要满足于做一个合格的教书匠,要立志成为优秀的研究者。多问为什么,多想怎么办,多试新方法。
我想对骨干教师说,你们是学校的中坚力量,要在研究型教学上做表率,带动更多的老师转变观念、改进方法。
我想对老教师说,你们的经验是宝贵财富,但经验需要在新的时代背景下重新审视和升华。把你们的智慧和年轻人的创新结合起来,一定能产生奇妙的化学反应。
老师们,时代在变,学生在变,如果我们的教学方式一成不变,怎么能培养出适应未来的人才?固本强基的真正含义,是要我们在变与不变中找到平衡,在继承与创新中寻求突破。
教书匠可以教出学生,但只有研究者才能培养出人才。教书匠关注的是知识的传递,研究者关注的是能力的培养。教书匠重复昨天的故事,研究者创造明天的可能。
最后,我想说,这不是一次简单的工作布置会,而是一次理念的革新,一次思维方式的转变。从今天开始,让我们放下教书匠的身份,拿起研究者的眼光,在固本强基中创新,在创新中固本强基,共同开创教学工作的新局面。
记住,固本强基不是守旧,是创新;不是负担,是解放;不是终点,是起点。让我们一起,从教
您可能关注的文档
- 2025-2026秋季学期教学工作总结.doc
- 2025年度学校综合考核自评报告:行稳致远,润物无声的追求!.doc
- 2025年度最后一次教职工会议上,校长讲话:放下、放松、放空,2026从“心”出发.doc
- 2026年元旦校长致辞:我们必须保持清醒的头脑,不断地改进,才能给孩子一个更好的成长环境!.doc
- 2026年元旦校长致辞:向未来,我们勇往直前.doc
- 2026新年贺词,校长寄语:金蛇狂舞辞旧岁,骏马奔腾启新程!.doc
- 大格局!2026年元旦校长致辞.doc
- 分管教学副校长在全体教师会上讲话:一场会议,让全校99名教师彻夜难眠.doc
- 副校长在高三第一次月考质量分析会上讲话:高三无小事!宁可累死在路上,也不能闲死在原地!.doc
- 高二期中考试成绩分析会,校长讲话:我们要有直面问题的勇气,更要有解决问题的智慧.doc
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及参考答案详解.docx
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026天津城建滨海路桥有限公司招聘备考题库及1套参考答案详解.docx
- 尺神经炎疾病防治指南解读.docx
- 2026天津南开大学附属北辰医院编外人员招聘12人备考题库(第一批)(含答案详解).docx
- 尺神经损害疾病防治指南解读.docx
- 2026天津南开大学附属北辰医院编外人员招聘12人备考题库(第一批)附答案详解.docx
最近下载
- 九上期末考试数学模拟.pdf VIP
- 2025年体育用品绿色技术专利行业报告.docx
- 2025年内蒙古呼和浩特市政府采购评审专家考试真题(附含答案).docx VIP
- 2023-2025中考化学真题分类汇编:专题05 元素考点01 元素及元素周期表.docx VIP
- 2025年内蒙古呼和浩特市政府采购评审专家考试真题含答案.docx VIP
- 98浙J30 卷帘门-标准图集.docx VIP
- 三年(2019-2021)中考真题化学-考点08原子结构(全国通用).docx VIP
- 2025年内蒙古呼和浩特市政府采购评审专家考试测试题及答案.docx VIP
- 二零二五版合同Amazon店铺代运营协议模板.docx VIP
- 《膝关节教学》课件.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)