人民公交总第196期
PEOPLESPUBLICTRANSPORTATION
摘要:当前轨道交通人才培养存在产业升级新要求与人才培养脱节、专业课和实践条件建设滞后、政行企校协同育人机制不完善等
问题,需要深化绿色数字智能化城市轨道交通人才的培养模式改革。本研究通过“三对标四协同”培养路径、“三体系”外部驱动、
“导向式”评价机制,从知识、技术、技能、智慧四个维度上加强职业院校城市轨道交通专业人才培养。此模式不仅有利于学生的德
技并重能力和实践创新能力的增强,而且还有效提升学生的就业率,为轨道交通及其他相关专业人才培养提供新思路。
您可能关注的文档
- 基于指纹图谱结合化学模式识别的精天颗粒质量评价.pdf
- 基于智慧城轨建设的高职院校重构人才培养体系路径研究.pdf
- 基于智慧教育的高职院校教育管理优化路径研究.pdf
- 基于智慧教育平台的高职新型混合式教学模式构建与应用研究——以应用文写作课程为例.pdf
- 基于智慧教育平台培养高职学生自主学习能力的策略——以金属材料与热处理课程为例.pdf
- 基于智慧课堂的小学数学文化融入路径与策略.pdf
- 基于智慧职教平台的高职《医学生理学》混合式教学模式探索.pdf
- 基于智谋理论的护理方案在成年服毒自杀病人中的应用效果.pdf
- 基于中高职衔接的高职《妇产科护理学》教学模式探索与实践.pdf
- 基于中国特色学徒制的高职院校BIM人才培养模式研究.pdf
原创力文档

文档评论(0)