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2025年卫生自检自查报告

为全面落实卫生管理主体责任，切实提升整体卫生环境质量，我单位于2025年X月X日至X月X日组织开展了覆盖全区域、全环节的卫生自检自查工作。本次检查以《公共场所卫生管理条例》《机关企事业单位卫生管理规范》等文件为依据，成立由分管后勤工作的X同志任组长，后勤保障部、综合办公室、安全管理部负责人为成员的专项检查组，通过现场勘查、查阅记录、人员访谈等方式，对办公区、公共区域、功能用房、餐饮场所等12个重点区域及6项核心管理流程进行了系统排查。现将自查情况报告如下：

一、卫生管理基础建设情况

（一）制度体系完善性。目前已建立《卫生责任区划分制度》《清洁消毒操作规范》《垃圾分类管理办法》《病媒生物防制方案》等11项卫生管理制度，涵盖日常保洁、特殊区域管理、应急处置等全流程。经核查，所有制度均在2024年12月完成修订，重点补充了“无接触式清洁设备使用规范”“高频接触物表消毒频次（由每日2次调整为4次）”“垃圾分类误时投放管理细则”等内容，制度条款与现行法规标准无冲突，符合单位实际管理需求。

（二）责任落实机制。按照“谁主管、谁负责”原则，将办公区域划分为15个责任区，明确各部门负责人为第一责任人，后勤保障部设立2名专职卫生督导员，每日开展2次巡查并记录《卫生检查日志》。本次自查期间调阅近3个月日志36本，记录完整率100%，问题整改闭环率98.7%（未闭环问题均为需采购专业设备的跨部门协作事项，已纳入季度重点工作清单）。

（三）人员培训与考核。2025年已组织卫生管理专题培训4次，覆盖全体员工及外包保洁人员（共216人次），培训内容包括新版消毒规范、垃圾分类标准、病媒生物防制技巧等，考核通过率99.2%。抽查3个部门的培训签到表及测试卷，记录完整，员工对“七步洗手法”“消毒液配比浓度”等核心知识点掌握情况良好。

二、重点区域卫生状况检查结果

（一）公共区域。包括走廊、电梯厅、楼梯间、卫生间等6处公共空间。检查发现：1.1-3层走廊墙面有少量鞋印（高度约1.2米，推测为搬运物品时蹭脏），4层电梯厅地垫边缘有积灰；2.卫生间整体整洁，无明显异味，但3楼女厕1号隔断门合页处有霉斑，2楼男厕洗手台排水口有轻微堵塞（排水时间延长至45秒，正常应≤20秒）；3.楼梯间扶手清洁度达标，但B1层楼梯转角处灭火器箱顶部有薄灰（厚度约0.3mm）。

（二）办公区域。涵盖42间办公室及8间开放式工位区。检查重点为物品摆放、通风采光、设备清洁。1.物品管理：90%办公室文件资料归类整齐，符合“5S”管理要求，但5间办公室桌面存在私人物品混放（水杯、零食袋与文件重叠），2间工位区抽屉内存放过期食品（面包、饼干各1袋，生产日期均为2024年10月）；2.设备清洁：电脑键盘、打印机进纸口等易积灰部位清洁到位，95%显示器无指纹，但3台空调出风口滤网积灰明显（目测覆盖率约30%）；3.通风情况：所有办公室窗户可正常开启，抽查8间办公室的《通风记录表》，均按要求每日开窗2次（每次30分钟），空气流通良好。

（三）餐饮场所。包括职工食堂操作间、用餐区及食品储存室。1.操作间：墙面、地面无明显油污，蒸箱、炒灶等设备清洁达标；但切配区水池下水管有轻微返味（靠近时可闻到），留样冰箱温度显示3℃（符合≤4℃要求），但《留样记录》中“样品重量”栏有2次未填写具体数值（仅标注“适量”）；2.用餐区：桌面、座椅无食物残渣，餐具回收处设置分类标识（“可回收餐具”“一次性餐盒”），但餐后30分钟内的清扫及时性需加强（抽查午餐时段，有2处餐桌残渣超过15分钟未清理）；3.储存室：食品与非食品分区存放，干货类离地离墙30cm，冷冻库温度-18℃（符合标准），但调料架顶层有1瓶酱油（已开封）未标注开启日期。

（四）功能用房。包括会议室、档案室、设备间等特殊区域。1.会议室：投影布、音响设备表面无积灰，8间会议室均配备免洗消毒液，使用记录显示日均使用次数5-8次；但2间大会议室椅套有污渍（咖啡渍、茶渍各1处）；2.档案室：温湿度控制在22℃/50%（符合标准），档案盒摆放整齐，防虫剂（樟脑丸）按每立方米0.5g标准投放，检查未发现虫蛀痕迹；3.设备间（强弱电井、消防控制室）：地面无杂物，线路标识清晰，灭火器压力正常，但B2层弱电井门闭合不严（缝隙约2cm），存在虫鼠侵入风险。

（五）垃圾管理。单位设置可回收物、厨余垃圾、有害垃圾、其他垃圾四类垃圾桶28个，标识清晰。检查发现：1.垃圾清运及时，日产日清率100%，但1楼大厅垃圾桶旁有少量散落垃圾（纸巾、食品包装袋），推测为投放时未对准；2.厨余垃圾厢房地面有积水（因排水口被菜叶堵塞），墙面有污渍（高度约1.5米，疑似清运时泼洒）；3.有害垃圾暂存柜上锁管理，近3个月共收集废电池23节、过期