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2025年医学检验科工作总结暨工作计划

2025年，医学检验科在医院党委的统筹领导下，以“精准检验、高效服务、创新驱动”为核心目标，紧密围绕质量安全、技术升级、学科协同三大主线开展工作。全年完成各类检测样本128.6万例，较2024年增长11.3%；门急诊报告平均时间缩短至2.1小时，较上年提升15%；参与临床疑难病例讨论237次，同比增加42%；科研产出SCI论文5篇、核心期刊论文12篇，获实用新型专利2项。现将本年度工作成效、存在问题及2026年重点计划总结如下：

一、2025年工作总结

（一）质量体系深化，筑牢安全底线

以ISO15189认可标准为基准，全年开展内部质量审核12次、管理评审4次，整改不符合项37项，整改完成率100%。室内质控覆盖98个检测项目，平均失控率0.32%（2024年0.45%），其中血常规、生化常规等23个项目连续12个月零失控；室间质评参与42个项目，合格率100%，其中血培养、肿瘤标志物等8个项目获“优秀”评价（满分或接近满分）。针对急诊检测，优化“样本优先标识+专人处理”流程，将心肌标志物、D-二聚体等急危重症项目的TAT（周转时间）压缩至30分钟内，全年未发生因检测延迟导致的临床投诉。

在设备管理方面，建立“一机一档”动态维护机制，全年完成设备预防性维护168次，故障维修响应时间≤2小时，关键设备（如全自动生化仪、化学发光仪）开机率保持99.5%以上。针对2台使用超8年的免疫分析仪，通过升级软件算法、更换核心部件，将检测精密度从CV≤5%提升至CV≤3.5%，满足临床对微量指标（如促甲状腺激素、前列腺特异性抗原）的精准需求。

（二）技术创新突破，赋能临床诊疗

本年度重点推进“精准检测”技术布局，新增检测项目21项，涵盖分子诊断、质谱分析、细胞组学等前沿领域。其中，基于基质辅助激光解吸电离飞行时间质谱（MALDI-TOFMS）的微生物快速鉴定技术实现常规化应用，将细菌鉴定时间从传统的48-72小时缩短至2-4小时，全年辅助临床确诊疑难感染病例132例，其中37例为多重耐药菌感染，为精准使用抗生素提供关键依据。

分子诊断平台完成二代测序（NGS）实验室标准化改造，开展肿瘤靶向基因检测（覆盖52个基因）、遗传性疾病筛查（18种单基因病）等项目，全年检测样本896例，阳性检出率28.7%。与肿瘤科合作完成“非小细胞肺癌耐药基因动态监测”临床研究，相关成果发表于《中华检验医学杂志》，为临床调整治疗方案提供了实时数据支持。

在细胞组学领域，引进流式细胞术淋巴细胞亚群分析项目，针对免疫缺陷、自身免疫性疾病患者开展精准分型，全年检测432例，协助风湿科、血液科优化治疗方案21例，患者平均住院日缩短2.3天。

（三）学科协同强化，提升服务效能

以“检验-临床”一体化为导向，建立多维度沟通机制：一是每月固定2次参与呼吸、重症、肿瘤等重点科室的病例讨论，针对感染指标动态变化、肿瘤标志物联合检测等问题提出建议，全年提出优化检测方案47项；二是开设“检验临床直通车”线上平台，通过微信小程序实时推送检测项目更新、参考范围调整等信息，累计发布通知86条，解答临床疑问321次；三是针对门急诊患者需求，优化样本采集流程，在门诊大厅增设智能采血管理系统，通过身份证/电子医保码自动绑定样本，减少人工核对误差，采血排队时间从平均15分钟缩短至8分钟，患者满意度达96.8%（2024年92.3%）。

此外，深化与病理科、影像科的跨学科协作，针对肺部结节患者开展“影像-病理-检验”联合诊断，通过血清肿瘤标志物（如CYFRA21-1、NSE）联合高分辨率CT、病理活检，将早期肺癌检出率从68%提升至79%，相关模式被纳入医院“多学科联合诊疗（MDT）”标准流程。

（四）团队建设提质，夯实发展根基

以“人才梯队优化+能力全面提升”为目标，全年开展内部培训48次，覆盖检验前质量控制、新型设备操作、科研论文撰写等内容；选派12名骨干参加国家级学术会议（如中华医学会检验医学分会年会）、6名赴上海瑞金医院、广州金域医学等单位进修学习，带回“质谱检测标准化操作”“分子诊断实验室生物安全管理”等先进经验并转化为内部SOP（标准操作程序）。

在科研能力培养方面，设立“青年科研基金”，支持3项院级课题（如“肠道微生物代谢物与糖尿病相关性研究”“基于AI的血细胞形态智能识别系统开发”），其中1项获省级医学科技计划立项。团队中1人获评“市级青年岗位能手”，2人晋升副主任技师，现有主任/副主任技师占比18%（2024年15%），中级职称占比52%，人才结构更趋合理。

（五）存在的问题与不足

尽管本年度取得一定成效，但仍存在三方面短板：一是设备老化问题凸显，现有2台血球分析仪使用超