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2025・8

本期关注高质量就业

青年高质量就业问题研究

——基于“人口-技术-文化-政策”分析框架

赵联飞

[摘要]青年高质量就业对中国现阶段和未来的发展具有重要意义。青年高质量就业的实现受到

人口结构、技术进步、文化观念和政策等四个方面的影响。青年就业人口逐年减少,以人

工智能为代表的信息技术广泛应用,追求稳定的传统就业观念对青年高质量就业有着根

本性的影响。青年高质量就业问题将长期存在,需要着眼于劳动力供给和需求的结构平

衡,统筹短期刺激和长期调整,综合施策形成合力来加以改善和解决。

[关键词]青年;高质量就业;人口结构;技术;文化;政策

[中图分类号]D63[文献标识码]A[文章编号]1674-7453(2025)08-0004-11

就业乃民生之本,民生兴,民心宁。党的十九青年高质量就业尤其值得关注。

大报告指出,“就业是最大的民生。要坚持就业优

先战略和积极就业政策,实现更高质量和更充分一、理解高质量就业

就业”。2024年5月,人力资源社会保障部、教育

部、财政部联合发布《关于做好高校毕业生等青年(一)高质量就业的一般概念

就业创业工作的通知》,要求“把促进青年特别是高质量就业(High-QualityEmployment)是学

高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置,综合界用来评价就业质量的概念,本质上反映的是劳

施策,多措并举,着力促进高校毕业生等青年就业动者与生产资料结合情况的优劣。它是一个多维

创业,确保就业局势总体稳定”。[1]在全球经济面度的概念,既涉及劳动者个体就业状况,又涉及更

临衰退、我国人口结构和产业结构面临转型、以人大范围内的整体就业状况。关于就业质量的理念

工智能为代表的新技术对就业形成巨大冲击、青出现于19世纪末20世纪初,早期的就业质量概念

年受教育程度不断提高的背景下,如何实现我国聚焦于就业者的工作效率、就业者与职位的匹配

[基金项目]国家社会科学基金社科学术社团学术研究重点项目“自主知识体系视角下中国社会学方法发展现

状与展望研究(”24SGB029)。

[作者简介]赵联飞,中国社会科学院社会学研究所社会调查与方法研究室主任、社会调查与数据处理研究中心

研究员。

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2025・8

本期关注高质量就业

等方面,反映了人们在工厂制时期对工作质量的够减少因就业不足或就业质量低下导致的经济波

认知;随着社会的发展,人们开始意识到,高质量动。稳定的就业环境有助于提振消费者信心,促

就业不仅仅事关效率和薪酬,还与个体的发展紧进消费市场的稳定和繁荣,进而稳定整个经济的

密关联,由此高质量就业有了更丰富的意涵。在运行。最后,高质量就业能够确保劳动者获得合

20世纪末21世纪初,国际劳工组织提出了体面劳理的收入回报,提高中低收入群体的收入水平,缩

动(DecentWork)的概念,而欧盟则提出了工作质小不同地区、不同行业之间的收入差距,促进社会

量(QualityinJob)的概念。公平,社会矛盾也会相应减少,从而有助于减少社

高质量就业与体面劳动、工作质量等概念既会不稳定因素,营造良好的社会秩序。

有联系,也有一定区别。体面劳

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