跨境电商印尼站客服主管岗位招聘考试试卷及答案.docVIP

跨境电商印尼站客服主管岗位招聘考试试卷及答案.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

跨境电商印尼站客服主管岗位招聘考试试卷及答案

跨境电商印尼站客服主管岗位招聘考试试卷

一、填空题(共10题,每题1分,共10分)

1.印尼最大的电商平台之一是______

2.印尼主要电子钱包支付方式包括OVO、GojekPay和______

3.印尼物流商JT的全称是______

4.印尼占多数的宗教是______

5.印尼传统礼仪中,避免用______递物品

6.印尼站常见售后纠纷类型包括物流延迟、______和商品质量问题

7.客服主管核心KPI包括响应时长、______和纠纷解决率

8.Shopee印尼站客服入口通常在______页面

9.印尼开斋节的印尼语是______

10.国内直发印尼快递时效约______天

二、单项选择题(共10题,每题2分,共20分)

1.不属于印尼主流电商平台的是?

A.TokopediaB.Shopee印尼C.Lazada印尼D.Amazon印尼

2.印尼客户沟通合适的行为是?

A.左手递礼物B.称呼“Pak/Bu”C.谈论猪肉D.穿着暴露

3.纠纷处理优先遵循的原则是?

A.平台规则B.商家利益C.随意妥协D.拖延处理

4.印尼最普及的支付方式是?

A.信用卡B.电子钱包C.银行转账D.货到付款(COD)

5.主打COD服务的印尼物流商是?

A.JNEB.JTC.SICEPATD.以上都是

6.排班需避开的印尼重要节日是?

A.工作日B.开斋节C.周末D.所有节假日

7.印尼客户核心诉求不包括?

A.低价B.质量可靠C.快速物流D.高端品牌

8.不属于售后纠纷的是?

A.商品破损B.物流无更新C.客户误下单D.未收到商品

9.客服主管培训重点不包括?

A.平台规则B.文化禁忌C.翻译技巧D.刷单技巧

10.常用印尼语问候语是?

A.SelamatPagiB.HaloC.TerimaKasihD.Maaf

三、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)

1.印尼主流电商平台包括?

A.TokopediaB.Shopee印尼C.Lazada印尼D.Bukalapak

2.客服需掌握的本地知识包括?

A.宗教禁忌B.支付方式C.物流时效D.法定节假日

3.印尼常见电子钱包有?

A.OVOB.DanaC.GojekPayD.PayPal

4.客服主管核心职责包括?

A.绩效考核B.纠纷升级处理C.流程优化D.招聘培训

5.纠纷解决步骤包括?

A.确认诉求B.核对订单C.提出方案D.跟进执行

6.沟通禁忌包括?

A.左手递物B.谈论猪肉C.未经允许拍照D.穿短裤

7.印尼物流商有?

A.JNEB.JTC.SICEPATD.PosIndonesia

8.团队KPI包括?

A.平均响应时长B.纠纷解决率C.CSATD.重复咨询率

9.法定节假日包括?

A.开斋节B.宰牲节C.独立日D.圣诞节

10.物流延迟处理方法包括?

A.告知状态B.联系物流商C.提供补偿D.拖延回复

四、判断题(共10题,每题2分,共20分)

1.印尼客户可使用PayPal支付所有订单。()

2.主管需定期同步平台规则更新。()

3.客服必须只用印尼语回复。()

4.COD是印尼最常用支付方式。()

5.禁止谈论猪肉制品。()

6.主管无需熟悉物流时效。()

7.开斋节订单量大幅增长。()

8.客户误下单可直接拒绝。()

9.纠纷优先保护商家利益。()

10.需培训本地化沟通能力。()

五、简答题(共4题,每题5分,共20分)

1.简述客服主管需掌握的3项核心能力及理由。

2.如何指导团队处理印尼站物流延迟纠纷?

3.如何设定客服团队KPI?

4.客服沟通需注意哪些宗教文化禁忌?

六、讨论题(共2题,每题5分,共10分)

1.开斋节期间如何应对订单与咨询暴增?

2.商家不愿承担“货不对板”退款时,如何协调?

跨境电商印尼站客服主管岗位招聘考试试卷答案

一、填空题答案

1.Tokopedia2.Dana3.JTExpress4.伊斯兰教5.左手6.货不对板7.客户满意度8.我的订单9.LebaranIdulFitri10.7-15

二、单项选择题答案

1.D2.B3.A4.D5.D6.B7.D8.C9.D10.A

三、多项选择题答案

1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABC

四、判断题答案

1.×2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.×9.×10.√

五、简答题答案

1.①平台规则与本地化知识:熟悉Tokopedia等规则及印尼禁忌,避免沟通失误;②团队管理:排班、考核、培训确保高效;③纠纷升级处理:解决复杂纠纷,降低平台处罚风险。

2.①核实物流状态;②用印尼语告知延迟原因及到货时间;③提供优惠券等补偿;④跟进物流商,丢失则协调补发/退款。

3.①响

文档评论(0)

试卷文库 + 关注
实名认证
文档贡献者

竭诚服务

1亿VIP精品文档

相关文档