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- 2026-01-24 发布于四川
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远程办公人员合作协议2025年
甲方(公司):[公司全称]
统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]
地址:[公司注册地址]
联系方式:[公司联系电话]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
住址:[员工住址]
联系方式:[员工联系电话]
鉴于甲方因业务发展需要,允许乙方采取远程办公模式执行工作任务,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方远程办公事宜,达成如下协议:
第一条协议期限
本协议有效期为自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。如协议期满前双方均未提出异议,本协议可自动续期[续期年限]年,续期次数不限/续期次数限定为[次数]次。除非双方另行协商一致,否则本协议不得提前终止。
第二条工作职责与任务
2.1乙方同意在远程办公模式下,根据甲方分配的岗位职责及工作要求,负责[具体工作部门]部门的[具体职位名称]职位工作。
2.2乙方的主要工作职责包括但不限于:
(1)负责[具体工作任务描述一];
(2)负责[具体工作任务描述二];
(3)负责[具体工作任务描述三];
(4)完成甲方交办的其他与职位相关的工作。
2.3乙方需按照甲方设定的绩效目标(KPIs)和工作标准,保质保量完成各项工作任务,工作成果应达到甲方规定的合格标准。
第三条远程办公安排
3.1乙方的主要远程办公地点为[乙方实际远程办公地址]。乙方应确保该办公地点具备符合工作要求的网络环境、安静空间及其他必要设施,并妥善保管在办公地点使用的甲方财产。
3.2乙方的工作时间原则上为[每日工作小时数]小时,核心工作时间为每日[上午/下午][具体时间段]至[具体时间段]。乙方应在核心工作时间保持在线状态并随时准备处理工作事务,整体工作效率应满足甲方要求。甲方认可乙方在核心工作时间内可根据工作性质和个人效率安排具体工作时段的灵活性,但须确保当日工作总时长及工作目标达成。
3.3乙方应使用甲方指定的或批准的沟通工具(如电子邮件、即时通讯软件、视频会议系统等)进行工作沟通,并确保在正常工作时间内能及时响应甲方通过上述渠道发送的与工作相关的信息。对一般工作邮件的响应时间不应超过[具体小时数]小时;紧急事务的通知应及时响应。
3.4甲方根据工作需要,可为乙方提供远程办公所需的计算机设备、软件许可证或网络连接支持。如由乙方自备设备,其配置应满足工作要求,并应符合甲方的安全保密规定。乙方因使用自备设备产生的合理费用,按照甲乙双方另行约定的[费用承担方式,如报销标准或补贴方案]处理。
3.5乙方有义务保护在远程办公期间接触到的所有甲方信息,包括但不限于商业秘密、技术信息、客户数据、财务信息等,防止任何形式的信息泄露、丢失或被未经授权的第三方访问。乙方应采取不低于保护同等性质信息标准的必要技术和管理措施,包括但不限于设置强密码、定期更新密码、使用加密技术、安装必要的安全防护软件、不在公共或非安全网络环境下处理敏感信息等。
第四条信息安全与保密义务
4.1乙方承认并同意,在远程办公期间及离职后,均负有严格保密甲方法定及酌情保密的信息(以下简称“保密信息”)的义务。保密信息包括但不限于:公司的经营策略、财务数据、客户名单及信息、供应商信息、产品研发数据、技术秘密、商业计划、内部文件、电子邮件、口述信息以及任何其他未公开的有价值信息。
4.2乙方同意,未经甲方事先书面同意,不得以任何方式向任何第三方(包括乙方的关联公司、前雇主、家人、朋友等)披露、泄露、转让或允许他人使用任何保密信息。
4.3乙方在远程办公期间,所有涉及保密信息的文件、数据、软件等均应视为甲方的财产,并受甲方知识产权和保密协议的约束。乙方不得将任何保密信息用于非甲方授权的目的。
4.4乙方离职后,本协议项下的保密义务持续有效。无论因何种原因离职,乙方均需立即停止使用所有甲方财产,返还所有包含或可能包含保密信息的物理或电子载体,并不得保留任何copies。离职后,乙方仍不得以任何方式使用、披露或允许他人使用在甲方任职期间获取的保密信息,除非该信息已进入公共领域或已获得前雇主的书面豁免。
4.5乙方应确保远程办公所使用的网络环境安全,遵守甲方的网络安全管理制度,不得进行任何可能危害甲方信息系统安全的活动。
第五条公司提供支持与员工义务
5.1甲方应保障乙方履行职责所必需的、符合法律法规规定的薪酬待遇和福利。薪酬按月支付,支付时间及方式与乙方在办公室工作期间保持一致。
5.2甲方应提供必要的远程办公所需的技术支持和服务,并指定[负责技术支持的部
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