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XX初中在青年教师思想政治工作会议上发言：筑牢根基使命

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！今天，我们齐聚一堂，召开青年教师思想政治工作会议，既是对青年教师成长成才的殷切关怀，也是对学校思想政治工作的再部署、再推进。作为基础教育战线的一员，XX初中始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实立德树人根本任务，将青年教师思想政治工作摆在教师队伍建设的突出位置，着力引导青年教师筑牢思想根基、扛起育人使命、锤炼过硬本领，努力培养新时代“四有”好老师。下面，我结合学校工作实际，就青年教师思想政治工作的实践与思考，与各位作简要交流。

青年兴则教育兴，青年强则教育强。青年教师是学校发展的生力军，是立德树人的中坚力量，其思想政治素质直接关系到教育教学质量，关系到学生的健康成长，关系到基础教育事业的未来方向。当前，青年教师思维活跃、接受新事物快、富有创新精神，但同时也面临着职业成长的困惑、教学压力的挑战，在思想政治修养、职业理想树立等方面仍需加强引导和培育。基于此，我校立足青年教师成长规律，聚焦思想引领、能力提升、关怀保障三大重点，扎实推进青年教师思想政治工作，让青年教师在思想上有引领、成长上有支撑、事业上有作为。

一是强化思想引领，筑牢青年教师信仰之基。思想是行动的先导，信仰是力量的源泉。我校始终把思想政治教育放在青年教师培养的首位，构建“多维引领、润物无声”的思想教育体系。一方面，常态化开展理论学习，组织青年教师深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的教育方针、习近平总书记关于教育的重要论述，通过专题讲座、集中学习、研讨交流、线上研学等多种形式，引导青年教师深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉把个人理想融入教育强国建设的伟大事业中。另一方面，厚植师德师风根基，将师德师风教育与思想政治教育深度融合，组织青年教师学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》，开展师德标兵宣讲、优秀教师事迹分享、警示教育等活动，引导青年教师明大德、守公德、严私德，自觉践行“学高为师、身正为范”的职业追求，坚守教育初心，恪守育人底线。同时，我们注重发挥党建引领作用，吸纳优秀青年教师加入党组织，打造“党建+青年教师培养”特色品牌，通过党员教师结对帮扶、党建活动引领，引导青年教师在思想上向党组织靠拢，在行动上践行党员标准，以党建红引领教育蓝。

二是聚焦能力提升，锤炼青年教师育人本领。思想政治素质的提升，离不开业务能力的支撑；立德树人使命的践行，需要过硬的教学本领作保障。我校坚持“思想引领与能力提升并重”，搭建多元化成长平台，助力青年教师快速成长、成才。一是实施“青年教师培养工程”，建立“老带新、传帮带”机制，安排经验丰富的骨干教师、学科带头人结对指导青年教师，从备课、上课、评课到教研科研，全方位进行指导，帮助青年教师快速掌握教学技巧，提升教学能力。二是搭建教研科研平台，鼓励青年教师积极参与校本教研、课题研究、教学竞赛等活动，支持青年教师大胆创新教学方法、探索教学模式，围绕课堂教学中的重点、难点问题开展研究，在教研实践中提升专业素养和创新能力。三是加强培训学习，定期组织青年教师参加各级各类培训、外出研学、交流观摩活动，拓宽青年教师的视野，学习先进的教育理念和教学经验，引导青年教师不断更新知识结构，提升综合素养。同时，我们注重引导青年教师将思想政治教育融入教育教学全过程，挖掘各学科蕴含的思想政治元素，推进“思政+学科”融合教学，让课堂成为立德树人的主阵地，实现“教书”与“育人”同频共振。

三是强化关怀保障，激发青年教师工作活力。做好青年教师思想政治工作，既要加强引导和培养，也要注重关怀和激励，让青年教师感受到学校的温暖，增强归属感和幸福感。我校坚持“以人为本”，切实关心青年教师的工作、学习和生活，着力解决青年教师的实际困难。一是加强情感关怀，定期开展青年教师谈心谈话活动，了解青年教师的思想动态、工作困惑和生活需求，及时给予关心和帮助，疏导心理压力，引导青年教师保持积极乐观的心态，全身心投入到教育教学工作中。二是完善激励机制，建立科学合理的评价体系，将思想政治表现、教学业绩、教研成果等纳入评价范围，对表现优秀的青年教师在评优评先、职称晋升、绩效考核等方面予以倾斜，树立鲜明的激励导向，激发青年教师的工作积极性和主动性。三是优化成长环境，改善青年教师的工作条件和生活待遇，丰富青年教师的业余文化生活，组织开展文体活动、团建活动等，增强青年教师的凝聚力和向心力，让青年教师在学校安心工作、舒心成长、潜心育人。

各位领导、各位同仁，青年教师思想政治工作是一项长期而艰巨的任务，任重而道远。下一步，XX初中将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的教育方针，不断创新工作思路、改进工作方法