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- 2026-02-01 发布于北京
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2014—2015学年度第一学期10月份工作安排
类别工作内容和要求
1、总结九月份工作,根据九月份的工作完成情况和学期计划制定、
安排十月份工作。
2、根据《业务管理》,亟需的管理常规和工作常规优化工作。
3、教研组开展活动,扎扎实实开展园本教研活动。
4、准备知识竞赛、微课程、特色展示课程、整合活动设计与组
园务织竞赛的第六届“三杯竞赛”。
管理5、策划期末观摩式评价活动,确定相关内容糅合到各月教育教学计
划中。
6、策划幼儿秋季亲子游园活动、亲子体育会。
7、修订组织文化和发展规划,制定培养人的机制和战
略。
8、制定秋季策划并上交。
1、实施10月份教育计划,制定11月份教育计划,布置11月份环境。
2、检测九月份幼儿发展目标,制定改进措施。
3、修订计11、12月份园本特色,有明确具体的区角。
4、制作区角,按要求添加材料。
教育5、根据班教学计划检查班教学常规。
教学6、举行尊老敬老小活动,温馨祝福。
7、加强幼儿常规训练,检查幼儿一日生活常规。
8、布置体育活动环境,制作相关的体育活动器材。
9、大班启动幼小衔接工程。
10、家长半日开放活动。
1、做好秋季流行病的预防工作。
2、保育员如何照料幼儿生活专项培训。
保育3、强调幼儿物品管理,对孩子汗湿衣服的处理提出要求。
4、检查医生账册记载规范。
5、做好更换幼儿用品更换的准备工作。
6、做好预防登革热工作,严格按照要求做好灭四害工作。
1、开始进行师父的示范课和徒弟的汇报课。
2、知识竞赛、微课程、特色展示课程、整合活动设计与组织竞
教研
赛的教研组活动。
科研
3、建立本学期的教研工作常规。
4、修订园本课程。
1、家长学校活动。
家长
2、根据家园联系册填写的情况给予相关的培训和榜样示范。
工作
3、爱的家庭评选或者优秀家庭评选或者书香家庭评选。
1、知识竞赛、微课程、特色展示课程、整合活动设计与组织竞
赛的培训。
队伍
2、新任职人员培训,使之尽快适应新的岗位工作;特别是师,
建设
尽快学会如何带班和家长工作;新班熟悉班常规工作。
3、管理人员的管理常规培训。
4、组织老师《3-6岁儿童学习与发展指南》、《卓符教育机构保教
细则》
1、工作人员学习《管理制度》。
财务2、加强食品卫生和,对全园进行安全检查。
3、强化发现问题和快速解决问题的要求。
4、固定资产登记造册。
其他
工作
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