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- 约 14页
- 2026-02-02 发布于山东
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雇佣住家保姆合同范本
前言
在现代家庭生活中,雇佣住家保姆提供专业的家庭服务已成为一种常见需求。一份权责清晰、内容详尽的雇佣合同,不仅是保障雇主与保姆双方合法权益的基石,也是维护家庭和谐、明确服务边界的重要依据。本合同范本旨在为双方提供一个公平、规范的合作框架,力求涵盖实际生活中可能涉及的主要方面,供雇佣双方根据具体情况进行调整和完善。请注意,在正式签署前,双方应仔细阅读并充分沟通,确保所有条款均为双方真实意愿的体现。
合同双方
甲方(雇主):
姓名:[雇主姓名]
联系电话:[雇主电话]
身份证号码:[雇主身份证号]
家庭住址:[雇主家庭住址]
乙方(保姆/家政服务人员):
姓名:[保姆姓名]
联系电话:[保姆电话]
身份证号码:[保姆身份证号]
现住址:[保姆现住址]
一、服务期限
1.本合同有效期自[XXXX年XX月XX日]至[XXXX年XX月XX日]止。
2.其中,试用期为[X]天/月,自[XXXX年XX月XX日]至[XXXX年XX月XX日]止。试用期内,任何一方不满意,可提前[X]日通知对方解除合同,试用期工资按实际工作日结算。
3.合同期满前[X]日,如双方均有意续签,应另行协商并签订新的服务合同。若一方无意续签,应提前[X]日书面通知对方。
二、服务内容与要求
乙方同意在甲方住所提供以下服务,具体内容及要求如下:
1.婴幼儿照护(如适用):
*[]喂养:按照甲方要求的时间、方式(母乳/配方奶/辅食)进行喂养,清洁消毒奶瓶、餐具。
*[]日常护理:洗澡、抚触、换尿布、清洁臀部、修剪指甲、衣物清洗与整理。
*[]健康观察:密切关注婴幼儿精神状态、食欲、睡眠、大小便等情况,发现异常及时向甲方报告。
*[]早期启蒙:根据婴幼儿年龄特点,进行适当的互动游戏、讲故事、唱儿歌等,促进其智力与情感发展。
*[]安全防护:确保婴幼儿在视线范围内,采取必要的安全保护措施,防止意外伤害。
2.老年人/病人照护(如适用):
*[]饮食照料:协助准备符合其健康状况的餐食、喂饭、饮水。
*[]起居照料:协助穿衣、洗漱、如厕、翻身、按摩,保持个人卫生。
*[]健康监测:协助测量体温、血压等(如有需要),提醒按时用药,观察身体状况变化并及时报告。
*[]陪伴与安全:提供必要的陪伴,确保其活动安全,防止摔倒等意外。
3.家务料理:
*[]烹饪:根据甲方饮食习惯和健康需求,准备一日三餐及必要的点心。注意食材的新鲜与卫生,合理搭配营养。
*[]清洁:负责甲方居住范围内的日常清洁,包括地面、家具表面、厨房、卫生间等,保持环境整洁。
*[]衣物:负责甲方家庭成员及乙方自身的衣物洗涤、晾晒、熨烫与整理(具体范围可约定)。
*[]采购:根据甲方要求,负责日常食材、生活用品的采购,并妥善保管采购凭证及剩余款项。
4.其他约定服务:
*[请在此处详细列出双方约定的其他具体服务内容,例如:接送特定家庭成员、园艺维护等]
*乙方不承担以下服务:[例如:接送雇主上下班(除非特别约定)、处理甲方家庭成员的私人财务、高空作业、大型家电维修等超出常规家务范围的工作]。
三、服务地点
乙方的主要服务地点为甲方的家庭住址:[雇主家庭详细地址]。未经甲方书面同意,乙方不得擅自将服务地点变更或带外人进入服务地点。
四、工作时间与休息休假
1.工作时间:鉴于乙方为住家保姆,双方约定乙方的主要工作时段为[例如:上午X点至晚上X点],具体工作与休息时间由双方根据家庭实际情况灵活安排,但应保证乙方每日有不少于[X]小时的连续睡眠时间和合理的日间休息时间。
2.休息日:乙方每月享有[X]天带薪/无薪休息日(请明确选择)。具体休息日安排可由双方协商确定,乙方应提前告知甲方其休息计划,以便甲方安排。
3.法定节假日:法定节假日的休假安排,双方协商确定如下:[]按国家规定放假/[]协商调休/[]支付加班费(加班费标准为正常日工资的[X]倍)。
4.事假/病假:乙方如需请事假或病假,应提前通知甲方(紧急情况除外)。事假期间,甲方不支付当日工资。病假期间,[请约定处理方式,如:提供正规医院证明可按X%发放工资,或不发放工资等]。
五、服务报酬与支付
1.服务报酬:甲方每月向乙方支付服务报酬人民币[XXXX]元(大写:[人民币XXXX元整])。
2.试用期工资:试用期工资为人民币[XXXX]元/月或[XX]元/日。
3.支付方式:[]现金支付/[]银行转账至乙方指定账户(户名:[乙方姓名],开户行:[银行名称
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