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2026年高校后勤处基建推进计划

2026年是学校“十四五”规划实施的关键之年，也是后勤基建工作从“基础保障”向“品质服务”转型的重要节点。本年度后勤处基建推进工作将紧密围绕学校“双一流”建设目标，以“师生需求为导向、功能提升为核心、智慧绿色为路径、安全稳定为底线”，系统推进校园基础设施提质升级，着力构建“功能完备、智能高效、绿色低碳、温馨舒适”的校园环境，为教学科研、师生生活提供更优质的硬件支撑。

一、总体目标与基本原则

总体目标：全年计划完成8个重点基建项目，覆盖教学科研、生活服务、公共空间三大领域；实现校园基础设施智能化覆盖率提升至75%，节能改造面积超12万平方米，师生对基建服务满意度达90%以上；形成“规划-建设-运维”全周期管理机制，推动后勤基建从“被动建设”向“主动服务”转变。

基本原则：坚持“需求牵引”，通过师生问卷、座谈会等形式精准对接教学科研单位、学生组织需求；坚持“系统思维”，统筹新老校区、地上地下空间、短期建设与长期规划关系；坚持“技术赋能”，推广BIM（建筑信息模型）、数字孪生等技术应用；坚持“绿色优先”，严格执行国家建筑节能标准，新增项目绿色建筑星级达标率100%。

二、重点任务与实施路径

（一）教学科研支撑类项目：强化功能适配性，服务学科发展

1.理工科实验室集群升级工程

针对化学、生物、材料等学科实验室空间局促、设备配套不足问题，重点推进理科楼3-5层实验室改造。具体内容包括：（1）空间重构：按“基础实验区-精密仪器区-数据处理区”功能分区，增设独立通风橱120个，更新实验室供气系统（采用集中供气替代钢瓶供气）；（2）安全强化：加装智能气体泄漏监测系统（联动排风装置自动启停）、危化品智能管理柜（配备RFID追踪与温湿度监控）；（3）环境优化：更换防腐蚀实验台面2800平方米，增设实验人员休息区（含紧急冲淋装置）。项目分两期实施：2026年3月底前完成方案设计（联合学科专家、安全专家论证），6月底前完成管线改造，9月投入使用，12月通过实验室安全达标验收。

2.文科教学空间创新改造项目

响应“新文科”建设需求，选取人文楼2-4层教室进行“研讨型+数字化”改造。主要内容：（1）空间形态调整：将传统阶梯教室改为环形围合式布局，单班容量从120人调整为60人，增设可移动书写板与小组讨论岛；（2）设备升级：配置86寸智慧交互屏（支持多终端无线投屏）、同声传译系统（覆盖6种语言）、智能录播设备（自动生成课程资源）；（3）环境营造：采用吸音墙面（降噪至40分贝以下）、可调光照明（分阅读/投影/讨论模式），增设图书漂流角与电子资源检索终端。项目4月启动招标，7-8月施工（避开教学周期），9月投入使用，同步制定《新型教学空间使用管理办法》，配套教师操作培训。

（二）生活服务提质类项目：聚焦民生痛点，提升幸福指数

1.学生宿舍品质提升工程

针对部分宿舍存在的“设施老化、储物不足、公共空间单一”问题，选取东苑1-3号楼（共1200间宿舍）实施综合改造：（1）基础改造：更换防盗安全门（带智能锁）、断桥铝合金窗（隔音性能提升30%），维修屋面防水（延长使用寿命15年）；（2）功能优化：每间宿舍增设组合式储物架（含衣柜、书架、行李箱位），公共楼层增设自助洗衣房（配备10台智能洗衣机，支持扫码预约）、共享自习室（80个座位，带充电插座）；（3）环境美化：墙面采用耐擦洗环保涂料，公共区域设置文化展示墙（学生原创作品定期更新）。项目2月完成师生需求调研（重点收集储物、用电、公共活动需求），3月启动设计（引入学生代表参与方案评审），5-7月施工（暑期集中推进），8月底验收，9月开学前交付使用。

2.食堂服务环境优化项目

以“健康饮食+文化体验”为目标，改造南苑食堂二层（面积2000平方米）：（1）功能分区：设置“健康轻食区”（低油低盐菜品，配备营养成分标识）、“地方风味区”（川、粤、湘等4个特色窗口）、“自助选餐区”（智能称重结算）；（2）设施升级：厨房区域加装油烟净化设备（排放浓度≤1mg/m3），就餐区配置可调节高度座椅（适配不同身高）、手机无线充电桌；（3）文化融入：墙面装饰校史饮食文化展（如老照片、传统节日食谱），设置“光盘行动”互动装置（扫码参与积分兑换）。项目3月完成业态调研（分析师生就餐偏好），4月启动施工（保留一层正常运营），6月底前完成设备调试，7月试运营，8月正式开放。

（三）智慧后勤赋能类项目：构建数字平台，提高管理效能

1.校园基建运维数字孪生系统建设

基于BIM技术构建校园建筑全生命周期管理平台，覆盖200栋建筑（占比85%）。系统功能包括：（1）基础数据管理：集成建筑图纸、设备参数、维修记录等信息（支持手机端查询）；（2）智