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2026年老年病科护士长工作计划

2026年是老年病科深化“全周期、个性化、精准化”护理服务的关键年。结合科室年度发展目标、三甲医院评审标准及老年医学科质量控制指标，现围绕护理质量提升、人才梯队建设、患者安全保障、多学科协作优化、人文关怀深化、科研创新驱动六大核心维度，制定具体工作计划如下：

一、以质量为核心，构建老年护理标准化体系

针对老年患者“多病共存、功能衰退、易发生急危事件”的特点，2026年将重点完善“评估-干预-评价-改进”闭环管理机制，推动护理质量从“达标”向“卓越”进阶。

1.优化评估工具，实现精准分级

修订《老年患者综合评估标准（2026版）》，整合Morse