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校招生转正方案

一、方案总则

（一）制定目的

为规范本校校招生试用期管理，明确校招生转正标准、流程及要求，公平、公正、公开地考核校招生试用期表现，筛选出符合学校岗位需求、具备良好职业素养和业务能力的优秀人才，稳定教职工队伍，优化师资及行政服务团队结构，帮助校招生顺利完成从学生到职场人的转变，明确转正后的岗位职责与发展方向，保障学校各项工作有序推进，特制定本方案。

（二）核心原则

1.公平公正原则：转正考核标准、流程、结果全程公开透明，杜绝个人主观偏好，确保每位校招生都能获得平等的考核机会，考核结果真实反映试用期表现。

2.德才兼备原则：兼顾校招生的职业品德、工作态度与业务能力，既考核