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面向未来的组织与人力资源管理-智能化的未来，企业文化该何去何从？.pptx

面向未来的组织与人力资源管理-智能化的未来，企业文化该何去何从？.pptx

    文化建设

    新时代的组织与人才管理之七

    仅限内部研讨使用

    .1、鹅厂的文化体验;

    .2、中国人的“差序格局”与圈子、社会网络的“嵌入”观点。

    腾讯的第—印象

    .混乱的办公环境、自由的穿着打扮;

    年会月,礼物拿到手软

    .各种节日,圣诞节只是其中之—,其他的还有

    女生节、

    端午节、

    水果节、

    六—节、

    中秋节、

    长辈关怀节、

    国庆节、

    双11司庆。。。

    .每逢节日,都有HR精心准备的礼品,还有各种庆祝活动。

    各种协会

    各种沟通传播途径

    鹅厂文化氛围建设的角色

    .CEO,“传感器”项目

    .各级管理者,敬满调查,压力非常大;

    .

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