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流调溯源能力不足问题清单及整改措施

一、流调溯源能力不足问题清单

（一）人员队伍能力建设短板突出

1.专业人才结构性短缺。基层流调队伍中，具备流行病学、公共卫生、信息技术复合背景的“多面手”占比不足20%，多数人员仅能完成基础信息登记，对病例传播链分析、暴露风险评估等核心环节缺乏系统认知。某县疾控中心反映，近三年新入职流调员中，60%未参与过全流程实战演练，面对复杂聚集性疫情时，常出现“问不清轨迹、画不准传播链”的情况。

2.培训体系实效性不足。现有培训多以理论授课为主，模拟演练占比不足30%，且场景设计偏向单一病例流调，对“多源头输入+本地扩散”“跨区域传播”等复杂场景覆盖较少。20