面试评估表-范本1.docxVIP

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  • 2026-04-29 发布于广西
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面试评估表

面试对象基本情况

岗位职责

姓名

年龄

用人标准

性别

出生地

面试记录

学历

专业

性格特点

优点

不足

评分

毕业学校

工作时间

入职时间

评分标准:

86分以上非常优秀

76-85分优秀

70-75分基本合格

65-69分面试不理想结合

其他考核再定

64分以下面试不合格

学习与工作简历:

应聘者工作愿望

薪资要求

工作地点要求

面试结论:

录用□不录用□

签名:

年月日

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