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老年大学运营公司学员班干部选拔与管理制度

1总则

1.1制定目的

为充分发挥学员自我管理、自我服务、自我监督的作用，搭建学校与学员之间的沟通桥梁，组建责任心强、服务意识好的班干部队伍，规范班干部选拔、任用、考核、换届工作，营造团结和谐的班级氛围，助力教学管理工作开展，特制定本制度。

1.2核心定位

班干部是班级的服务者、协调者、组织者，不具有管理处罚权，核心职责为服务同学、协助教师、沟通信息，坚持自愿奉献、公益服务的原则。

1.3适用范围

本制度适用于本校所有教学班级的班干部选拔、任用、管理、考核、解聘等全流程工作。

2班干部岗位设置

2.1基础岗位设置

2.1.1班长：全面协助