【人事权限权责】2.人事部工作分工明细(1).docxVIP

人事部工作分工明细

注：分工没有绝对，结合公司实际岗位和数量分配相关职责

序号

职务分工

相关工作内容及要求

负责人

1

建立建全人事管理制度

A、公司人事规章制度制定、监督执行、修订与汇编

B、同步对工作系统进行更新，流程制定执行

人事主管

2

人事管理工作

A、在人力资源总监领导下，负责人力资源日常工作

B、拟定部门工作计划，及时调整工作分配及工作检查

C、配合指导、监督人事专员完成其职责范围内的人事日常工作

D、配合支持、服务和监督子公司人事行政部完成相关人事项目工作

E、按公司整体规划及组织架构，拟定、修改、完善《岗位说明书》

F、员工关系、劳动纠纷等的处理和反馈

G、配合参与支持公司