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药品效期管理评估表

一、基础信息

评估维度

具体内容

填写要求

评估对象

□医疗机构药房/药库□零售药店□药品批发企业□药品生产企业成品库□其他

勾选对应类型，其他需补充说明

评估周期

年月日至年月日

填写本次评估覆盖的时间范围

评估人员

填写评估组所有成员姓名及岗位

被评估单位负责人

签字确认评估基础信息真实性

二、管理制度体系评估（权重15%）

评估项

评估标准

分值

评分规则

实际得分

问题描述

2.1效期管理专项制度完整性

包含药品效期分类管理、入库验收、在库养护、出库复核、近效期预警、过期药品处置、岗位责任、考核奖惩8个核心模块

6

缺1个核心模块扣1分，缺3个及以上本项不得分

2.2制度与法规适配性

符合《药品管理法》《药品经营质量管理规范》《医疗机构药事管理规定》等最新法规要求，近2年有制度更新记录

4

存在与现行法规冲突条款扣2分，近2年无更新记录扣2分

2.3岗位人员权责清晰度

明确采购、验收、养护、出库、复核、临床/门店调配各岗位效期管理职责，无责任盲区

3

1个岗位权责不明确扣1分，出现责任交叉/空白本项不得分

2.4培训考核机制完备性

每年至少开展2次效期管理专项培训，培训覆盖所有涉药岗位，有考核记录、培训课件、签到表

2

培训次数不足扣1分，未覆盖所有岗位扣1分，无考核记录本项不得分

制度体系小计

——

15

——

三