2026年度考试管理绩效考核评价表
考核周期:2026年1月1日-2026年12月31日
考核对象:各级教育考试机构、高校考务管理部门、社会化考试承办单位及相关考试管理岗位工作人员
考核方式:量化指标评分+定性评价+现场核查+服务对象满意度调查
评分规则:总分1000分,其中量化指标占75%、定性评价占15%、满意度调查占10%;900分及以上为优秀,800-899分为良好,600-799分为合格,600分以下为不合格
一、考试组织实施模块(240分)
考核维度
考核指标
评分标准
数据来源
扣分说明
实际得分
考务筹备
1.考试方案完备性(20分)
方案覆盖考区考点设置、人员配置、流程管控、
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