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2026年度考试管理绩效考核评价表

考核周期:2026年1月1日-2026年12月31日

考核对象:各级教育考试机构、高校考务管理部门、社会化考试承办单位及相关考试管理岗位工作人员

考核方式:量化指标评分+定性评价+现场核查+服务对象满意度调查

评分规则:总分1000分,其中量化指标占75%、定性评价占15%、满意度调查占10%;900分及以上为优秀,800-899分为良好,600-799分为合格,600分以下为不合格

一、考试组织实施模块(240分)

考核维度

考核指标

评分标准

数据来源

扣分说明

实际得分

考务筹备

1.考试方案完备性(20分)

方案覆盖考区考点设置、人员配置、流程管控、

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