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季度OKR考核复盘表

一、基本信息

复盘周期：20xx年第x季度（x月x日—x月x日）

所属部门/团队：[填写部门或团队名称]

负责人：[填写姓名及岗位]

复盘日期：[填写实际复盘日期]

参与人员：[列出参与复盘的核心成员]

二、OKR目标回顾

目标（Objective）

关键结果（KeyResults）

初始目标值

实际完成值

完成率

自评得分（0-1.0）

备注

O1：提升用户活跃度，增强产品粘性

KR1：日活跃用户数（DAU）提升至50万

35万

48万

96%

0.95

接近目标，受节假日影响波动

KR2：用户7日留存率提升至45%

38%

43%

95.6%

0.92

运营活动有效，但新用户质量待提升

KR3：核心功能使用频次提升30%

基准值：2.1次/周

2.6次/周

123.8%

1.0

超额完成，功能优化见效

O2：优化系统性能，保障高可用

KR1：系统平均响应时间≤200ms

280ms

195ms

100%

1.0

架构重构完成，性能达标

KR2：服务可用性≥99.95%

99.90%

99.97%

100%

1.0

监控体系完善，故障恢复及时

KR3：P0级故障数≤1次

0次

0次

100%

1.0

全季度无重大故障

O3：推动跨部门协作，提升交付效率

KR1：需求交付周期缩短20%

15天

12.5天

116.7%

0.98

流程优化+工具引入见效

KR