创文巩卫工作考核评分细则.docxVIP

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  • 2026-08-31 发布于四川
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创文巩卫工作考核评分细则

本考核评分细则适用于各镇(街道)、各职能部门创建全国文明城市、巩固国家卫生城市工作年度综合考核,总分为1000分,具体评分标准如下:

一、组织领导与工作保障(150分)

(一)机构部署(30分)

成立由党政主要负责同志任组长、分管负责同志具体牵头的创文巩卫工作领导小组,明确专人专班负责日常工作,设置固定办公场所。未成立领导小组本项不得分,主要负责同志未任组长扣10分;未明确专职工作人员扣15分,专职工作人员配备不足2人扣3分;未设置固定办公场所扣5分。

(二)经费保障(40分)

创文巩卫专项经费纳入本级年度财政预算,按照不低于辖区常住人口人均10元的标准安排专项经费,经费专款专用,满足环境整治、宣传教育、设施更新、病媒消杀、志愿服务等各项工作需求。未纳入年度财政预算本项不得分;人均经费每低于标准1元扣3分;经费被截留、挪作他用本项不得分;经费不足导致核心工作无法正常开展扣10-20分。

(三)责任体系构建(30分)

建立“县级领导包片、责任单位包段、工作人员包点”的三级网格化责任体系,所有创文巩卫测评点位全部明确责任单位、责任人和工作要求,在点位醒目位置公示责任清单。未建立网格化责任体系本项不得分;每漏1个点位明确责任扣2分;未公示责任清单扣10分,公示不全每缺1个点位扣1分。

(四)工作机制运行(30分)

建立定期调度机制,每月至少召开1次创文巩卫工作调

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