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临床检验人员培训考核大纲（完整版）

第一章总则

一、培训考核适用范围

1.本大纲依据《医疗机构临床实验室管理办法》（卫生部令第49号）、《临床实验室定量测定室内质量控制指南》GB/T20468-2006、《临床检验室间质量评价要求》WS/T641-2018、《病原微生物实验室生物安全管理条例》（国务院令第424号）制定，适用于所有开展临床检验诊疗活动的各级各类医疗机构、第三方医学检验机构的在岗检验人员培训与考核工作。

2.覆盖的人员层级包括初级检验技师、中级检验技师、高级检验技师、执业检验医师、新入职实习人员、进修人员、基层医疗机构支援检验人员，所有直接或间接参与检验样本处理、检测、报告审核的相关人员均需纳入本大纲管理范畴，不存在豁免情形。

3.不同规模的检验机构执行标准保持统一，床位数100张以下的基层医疗机构检验科室、床位数100-500张的二级医院检验科、床位数500张以上的三级医院检验科、年检测样本量超过100万份的独立第三方检验机构，全部按照本大纲要求完成培训考核，不得随意降低学时要求、放宽考核合格阈值。

二、培训考核组织管理架构

1.所有开展临床检验活动的机构必须成立专属检验培训考核工作组，工作组组长由检验科主任担任，组员配置要求为医务部派驻专职管理人员1名、质量控制部派驻专职管理人员1名、具备10年以上从业经验的资深检验技师2名，工作组全职负责培训计划制