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2026年护理学分管理实施方案

为进一步规范我省继续护理学教育管理，落实《护士条例》《全国继续医学教育“十四五”规划》《继续护理学教育试行办法》相关要求，提升护士队伍专业能力与服务水平，结合我省护理事业发展实际，制定本2026年度护理学分管理实施方案。

一、总则

（一）基本原则

1.分层分类管理：根据不同层级、不同机构护士的岗位需求设定差异化学分要求，兼顾专业性与适用性，满足护士职业发展不同阶段的学习需求；

2.质量优先导向：强化学分真实性与实效性管理，杜绝形式化拿分、买卖学分等违规行为，保障继续护理学教育质量；

3.公正公开透明：全程公开学分审核认定流程，定期公示学分达标情况，接受行业与社会监督；

4.普惠公平覆盖：加大对基层、偏远地区护士的学习资源倾斜，解决基层护士学分获取成本高、渠道少的问题。

（二）适用范围

本方案适用于我省各级各类医疗机构（含公立、民营、基层医疗机构）所有执业注册护士，退休返聘、外聘注册护士参照本方案执行。

（三）管理职责

省卫生健康委、省继续医学教育委员会负责全省护理学分的统筹规划、标准制定、终审认定与监督抽查；市级卫生健康行政部门负责辖区内医疗机构学分管理的监督指导、复核抽查；医疗机构护理部牵头，联合科教科、继续医学教育管理部门负责本单位护士学分的申报组织、初审核实、日常管理与预警提醒。

本方案实行年度学分考核+五年周期总学分考核相结合的管理模式，年度