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员工满意度调查问卷及结果分析报告

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员工满意度调查问卷及结果分析报告

问卷及分析报告

内容：员工满意度调查问卷（24题）＋2026年度调查结果分析报告（示例）

调查时间：2026年11月2日—11月13日，匿名线上填写

调查对象：全体在职员工186人，有效问卷158份

编制：人力资源部

目录

一、员工满意度调查问卷 2

二、2026年度调查结果分析报告（示例） 3

三、调查结果反馈安排 5

四、下次调查的改进 6

一、员工满意度调查问卷

（一）填写说明

本问卷匿名填写，不收集姓名和工号，只收集所在部门和司龄，用于分组统计；某个分组人数少于5人时不单独出结果，与相近部门合并统计。每题按1～5分评价：1分非常不同意，2分不同意，3分一般，4分同意，5分非常同意。填写约需10分钟。

（二）问卷题目

表1员工满意度调查问卷题目

员工满意度维度

题号

题目

工作内容

1

我清楚自己的工作职责和工作目标

工作内容

2

我的工作能发挥我的能力

工作内容

3

我的工作量总体合理

工作内容

4

我完成工作所需的工具、系统和资料是够用的

薪酬福利

5

与我的付出相比，我的收入是合理的

薪酬福利

6

与同行业类似岗位相比，我的收入有竞争力

薪酬福利

7

我了解公司的薪酬和调薪规则

薪酬福利

8

公司的福利项目（体检、节日福利、带薪假期等）让我满意