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广告创意设计部门成果评价绩效考核表

考核姓名：部门：职位：填报时间：年月日

A级指标

B级指标

权重

分值

评分标准

自评分

部门负责人评分

核心业绩

广告创意产出量

30%

5

根据创意数量、创意质量及创意时效性进行评分，每完成1个创意方案得1分，超额完成可额外加分。

核心业绩

广告投放效果

30%

3

根据广告点击率、转化率、ROI等指标综合评分，每提升1%得1分，达标得满分。

核心业绩

项目交付及时性

30%

4

根据项目完成时间、质量及客户反馈进行评分，按时完成得满分，延迟1天扣1分。

核心业绩

跨部门协作效率

30%

10

根据协作效率、沟通及时性及问题解决能力进行评分，每项协作得1分，总分10分。

核心业绩

创意创新性

30%

2

根据创意新颖性、执行可行性及市场潜力进行评分，每项创新得2分，总分10分。

创意质量

创意原创性

25%

10

根据创意的原创性、独特性和市场适应性进行评分，每项创意得1分，总分10分。

创意质量

创意执行可行性

25%

10

根据创意的可执行性、成本控制及资源匹配度进行评分，每项创意得1分，总分10分。

创意质量

创意市场契合度

25%

10

根据创意与品牌调性、市场趋势及用户接受度进行评分，每项创意得1分，总分10分。

创意质量

创意转化效果

25%

10

根据转化率、