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- 2026-09-30 发布于江苏
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房地产品质管控主管绩效考核表
编号
姓名
职务
日期
评定标准:
A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。
B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。
C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。
D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。
考核项目
权重
考核要素
考核内容
标准分
得分
品质管理能力
30%
质量标准执行情况
严格按照国家和行业质量标准执行项目质量管理,确保项目质量达到预定标准,无重大质量事故发生。
7
品质管理能力
30%
质量控制措施实施效果
有效实施质量控制措施,及时发现并解决项目质量问题,预防质量问题的再次发生。
7
品质管理能力
30%
质量管理体系完善度
不断完善质量管理体系,提高体系运行效率,确保体系的有效性和适用性。
6
品质管理能力
30%
质量培训与指导
定期组织质量培训,提高团队成员的质量意识和技术水平,指导团队成员解决质量问题。
6
品质管理能力
30%
质量改进措施落实
积极推动质量改进措施,持续优化质量管理流程,提高项目质量。
5
团队管理能力
20%
团队建设
有效进行团队建设,提升团队凝聚力和执行力,营造良好的工作氛围。
5
团队管理能力
20%
人员配置与培养
合理配置人员,培养团队成
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