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2026年初级经济师资格考试（人力资源管理专业知识和实务）考前模拟试题及答案(陕西)

一、单项选择题（共60题，每题1分，共60分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.下列关于人格的说法，正确的是（）。

A.人格是先天遗传决定的，后天环境影响不大

B.人格是稳定的，不会随情境变化而变化

C.人格是个体区别于他人的稳定而统一的心理品质

D.人格完全由社会化过程塑造，与遗传无关

2.“大五”人格理论中，表示个体情绪稳定性的人格维度是（）。

A.外倾性

B.宜人性

C.尽责性

D.神经质

3.根据艾森克的人格理论，易于激动、好进攻的人通常具有较高的（）。

A.精神质

B.外倾性

C.神经质

D.宜人性

4.群体决策中，个体为了保持与群体一致而放弃个人意见的现象称为（）。

A.群体极化

B.群体思维

C.社会惰化

D.从众

5.在群体发展过程中，成员开始确立角色、形成规范和凝聚力的阶段是（）。

A.形成期

B.震荡期

C.规范期

D.执行期

6.下列沟通方式中，信息失真可能性最小的是（）。

A.链式沟通

B.轮式沟通

C.环式沟通

D.全通道式沟通

7.工作满意度与工作绩效之间的关系，目前多数研究支持的观点是（）。

A.满意度越高绩效越高

B.绩效越高满意度越高

C.两者无相关关系

D.