推进人性化管理 塑造激情员工.pdfVIP

正业管理 m刊 展符合团员特点、具有共青团特色的主题教育活动。要加强 求利润最大化本质属性的冲突。所以，团组织要紧跟企业改 对对团员青年的思想教育，要立足引导团员青年在当前思 ’ 革发展趋势，在组织结构 、管理模式、活动方式等方面进行 潮多元化、行为多元化的时代：树立正确的人生观、价值观。 切实改进，实现团组织职能的转变。要适应企业生产经营的 要深入了解和掌握他们的思想动态和工作需求 ，增强工作 变化，把青年素质和技能 ，提高企业的经济效益作为工作 目 的针对性 ，吸引团员青年对共青团活动的普遍认同和广泛 标，强调服务，创造紧密结合生产经营、符合青年特点的活 参与。 动体系。 · (四)结合企业实际，建立健全组织制度。立足企业生 (六)善于沟通协调，加强部门密切配合。企业团组织 产安排、企业远景规划等实际情况，在坚持并不断改进 “三 首先要处理好与党组织的关系，要紧紧依靠党组织的优势， 会一课制度”的基础上，进一步完善团内民主制度、团建工 突出共青团与党组织的亲密关系