美国非成文法中的劳动豁免制度在体育产业的适用.pdfVIP

第 45卷第 7期 武汉体育学院学报 Vo1．45No．7 2011年 7月 JournalofWuhanInstituteofPhysicalEducation July．2011 美国非成文法中的劳动豁免制度在体育产业的适用 李 倩 (武汉大学 法学院，湖北 武汉 430000) 摘 要 ：介绍美国法中的劳动豁免制度，分析美国联邦最高法院为工会的集体协商行为创设的非成文法 上的反垄断豁免的实践和理论根据 ．总结了美国职业体育领域的若干判例对适用该豁免制度而形成的 “三要件”标准 特别研究了布朗案对非成文法 中的劳动豁免制度的重要影响和挑战。以此为基础，论证 了集体协商制度和劳动豁免制度对未来 中国职业体育的市场化 的借鉴意义。 关键词：体育法学；体育产业；集体协商；劳动豁免；强制性事项 ；布朗案 中图分类号 ：G80—05 文献标识码 ：A 文章编号 ：1000—520X(2011)07．0048．05 Applicationofnon-statuarylaborexemptiononsportsindustryinU．S． L10ian (LawSchool，WuhanUniversity，Wuhan430079，China) Abstract：Thispaperexaminesthelaw ofLaborExemptionintheU．S，andanalyzesthetheoryandpracticeof Non-statutory ExemptionwhichisissuedforLaborUnionScollectivebargainingbyU．S．SupremeCourt．Italso summarizesthecriterionofThree—Essentialdevelopedfrom severalcasesin sportsindustry，ofwhichtheBrown Case isthemosttypicalandbringsimportanteffectsand challengestothe Non～statutory LaborExemption．It holdsthatCollectiveBargainingandNon——statutoryLaborExemptiondeservetobestudiedofrspotsindustryin China． Keywords：sportslaw；sportsindustry；CollectiveBargaining；LaborExemption；Mandatory subject；Brown Case 1932年 ，美国国会制定 了 《诺里斯一拉加蒂法》 1 美国法上的劳动豁免制度 (Norris—LaGuardiaAct)．该法明确规定特定的工会行 1．1 成文法 中的劳动豁免 为可以获得禁令豁免 ，并在 《克莱顿法》基础上鼓励劳 19世纪下半叶．工会运动在美 国以燎原之势展 动者组织工会 ，并保护工会活动的展开 联邦最高法院 开 ．但工会组织及其活动的合法性一直被 自由资本主 认为．这部立法中关于工会行为应免于禁令和反垄断 义时代的联邦司法机关所质疑 1890年 《谢尔曼法》实 审查的规定体现了联邦的劳工保护精神 因此 ．联邦法 施之初 ．美国联邦法院将反垄断制裁的 目标首先对准 院开始认可并接受特定丁会行为的反垄 断豁免 了T会 ，T会被当作一种限制贸易的非法组织 ．其组织 1935年 ，美 国又颁布 了 《劳工关