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构建企业可持续健康发展根基
基于企业文化视角
口袁柏乔 肖啸空
(摘 要]企业文化是企业持续健康发展的根基。本文致力于完善我国企业健康发展的 目标,构建出了完整的企业 “政治文化、
制度文化、精神文化和行为文化”指标体系内核,指出我国企业文化的塑造,要坚持 “以人为本”、“求同存异”、“扬弃”、
“同步运作”和 “相互理解沟通”的基本原则,并提出 “以企业制度文化建设为保障,以企业物质文化建设为根基,以企
业精神文化建设为中心,以企业行为文化建设为主线”的企业文化建设措施。
【关键词]根基 ;企业文化 ;求同存异 ;企业行为文化
【中图分类号]F270 [文献标识码】A [文章编号]1006—5024(2013)03—0050—04
【基金项 目]2011年重庆教育学院重大委托项 目“重庆市现代服务业发展现状及对策研究”(批准号:KY201108Z)
[作者简介】袁柏乔,重庆第二师范学院企业经济研究所讲师,硕士,研究方向为企业管理;
肖啸空,重庆第二师范学院工商管理系教授,重庆市社会科学专家库首批入库管理学科专家,研究方向为教育管
理,企业管理。 (重庆 400067)
Abstract:Enterprisecultureisthe~undationofhealthyandsustainabledevelopmentofenteprrises.Tocompletethegoalofhealthy
developmentoftheenterprisesinChina,thispaperbuildsacompleteenterpriseindexsystem kernelofpolitical,institutional,
spiritualand behaviorcultures.Itpointsoutthatthebuilding ofChineseenteprriseculturesshould adheretothebasic
principleof “followingpeople—orientedconcept” ‘‘
, seekingcommongroundwhilereservingdifferences” “developingthe
usefulanddiscardingtheuseless” “implementingsynchronousoperations”and “achievingmutualunderstandings” andthen
, ,
putsforwardsomecountermeasuresofenteprrisecultureconstructionswhichregardtheenterpriseinstitutionalculturecon—
structionastheguarantee,thematerialcultureconstructionasthefoundation,thespiritualcultureconstructionasthecenter,
andthebehaviorcultureconstructionasthemain line.
Keywords:foundation;enteprriseculture;seekcommongroundwhilereservingdifferences;enteprrisebehaviorculture
一 、 企业文化是企业持续健康发展的根基 在我国市场经济发展过程中,企业主体之间的竞争
更加激烈。在优胜劣汰的市场竞争形势下,建立和谐的
企业文化是在一定的社会历史条件下,企业生产经
企业文化传导机制,树立 良好的企业形象和社会信誉 ,
营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富,
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