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管理观察 GUANLIGUANCHA
关 于 我 国 企 业 建 设 企 业 伦 理 的 思 考
邹晓勇 / 遵义职业 技术学院
【摘 要】全球经济的一体化 的到来不但加强了世界的经济联系,也提 高了市场对企业的要求。为了应对激烈 的全球竞争,企
业除了需要关注产品的质量、成本和服务之外,还不得不注重社会责任、员工权益等企业伦理问题。良好的企业伦理环境能有效的降
低企业的内部交易成本,并为企业营造一个和谐的社会关系。本文在论述和分析建设企业伦理必要性的基础上,对如何在我国建设企
业伦理提出了若干建议。
【关键 词 】企业 ;企业伦 理 ;路径
一、绪论 正因为如此,在 我国企业 内部建 设完善 的企业伦 理体系 ,不但
全 球经济 的一体 化的到来 不但加 强了世 界的经济 联系,也提高 是社会 发展的需要,也 是企业 自身发展的要 求。企业 可以从 以下四
了市场对 企业的要求。为 了应对 激烈的全球竞 争,企业 除了需要关 个方 面入 手,推 动企业 伦 理的建 设 :
注 产 品的质 量、成本 和服 务 之外 ,还不得不注 重社会 责任 、员工 (一)树立 企业 经营者的伦理管理意识。企业 经营者对员工起
权 益等企业伦理 问题。伦 理,是 指人与人相处 时应遵循 的道德 和行 着标杆 作用,企业 内部 的管理 者和员工都会 向上看 齐,找寻大家所
为 准 则。而企业 伦理 ,则 是 指蕴含在 企业生产 、经 营、管理及 生 肯定的行为,当某些员工不知道如何 行事时 ,他们就会以领 导者的
活 中的伦 理 关系 、伦 理意识 、伦 理准 则 与伦 理 活动 的总和 。现 阶 行为作 为 自己应 当行事 的准则 。企业 经营者 的行为 ,在很大程度上
段 ,企业 经营中出现的很 多问题 最终均 可追溯 到企业 伦理,企业伦 会成为 企业 内其 他员工 行事时 的间接 准则。事实上,作为成 功的企
理 建设在 企业经 营管理 中具有 极其重 要的意义 。首先 ,完善的企业 业,应 该是 一个 合乎 高标 准伦理 的公 司,而成 功企业中卓有 成就、
伦 理体系可以为 企业处理它和 社会、生态环境 之间的关系提 供正确 德高望重 的领袖 人物 ,恰 恰是最 又资格提 升社会伦 理道 德的人物。
的指 导原 则 ,从而在 企业 和 社会 、环境 之间建立一种 融洽 、和 谐 高层领 导的重要 职责之 一是赋 予企业 的指导价值观 以生命 ,建设一
的关系。一个企业 具有越 高的企业伦理 水平,就越有可 能在市场上 个支持 各种道德 行为的环境,并在员工中灌输 一种共 同承担 的责任
和 社会上 赢得消 费者与 同行的信任和 声誉。其 次,完善 的企业 伦理 感,让 员工体会 到遵守伦理是 企业积 极生活 的一面 ,而不是权威强
体 系是 正确 处理 企业 内部的各种 关系 、化解企业 内部 的各种矛盾、 加于的限制条件 。企业 经营者 要将企业伦理作为体 制改革 的一个重
增 加企业 内部凝 聚力、有 效降低 企业的 内部交 易成本 所不可缺少的 要部 分 ,肩 负起应 尽 的社会 责任 ,实现企业 的可 持 续发展 。
重 要因素 。在企业 内部,企业伦 理作为 一种矫 正人们行 为及人 际关 (二)确定企业的伦理 目标,以作为企业成员共同努力的方向。制
系 的道德 约束,能够 使员工 具有 明确的是非观 、善 恶观 ,提高其 定好的伦理 目标应注意三个方面:一是要体现出企业对社会的责任和
工作效率 。再者 ,企业伦 理的建 设也是 企业走 向国际市场的必然需 对员工的关爱;二是要体现出员工在企业中的义务和责任;三是企业
要 。随着 中国企业产品竞 争力的增强,西方发达国家越 来越依 靠设 伦理信条应当尽量的简短易懂。因为,企业伦理 目标强调企业行为不
置各种认证 壁垒来阻止中国产品的进入。OHSAS18000,SA8000 等认 仅具有经济价值,还必须具有伦理价值。企业要想获得持久的发展,其
证 经常成 为中国产品进 入西方 市场的必备条件 ,而这 些认证 中的许 追求的经济 目标中应该包含有伦理道德的要求,应该是经济 目标与伦
多条款都涉及到企业伦 理的问题。因此 ,企业 伦理的建 设不但 直接
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