以生为本,情理交融——职业学校班主任工作心得.pdfVIP

以生为本,情理交融——职业学校班主任工作心得.pdf

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以生为本,情理交融——职业学校班主任工作心得.pdf

以 生 为 本 ,情 理 交 融 — — 职业学校班主任工作心得 卞素兰 (扬州高等职业技术学校 ,江苏 扬州 2250O3) 摘 要 :职业学校的学生,尤其是后进生,更需要教育者 本 。也就是必须尊重、理解和信任每一个学生 ,让学生感到 的帮助 ,我们在学生教育管理过程 中要坚持 以学生为本 ,真情 虽然经历升学 的失败 ,但是成功 的路不止一条 .平 时在各 和道理二者紧密结合 .起到很好 的教育效果。 项活动 中,在职校 的学 习生活 中经常得到老师的肯定 .经 关键词 :职业学校 班主任 情理 常体验成功 。 尊重 ,就是要尊重每一个学生 的人格。从教师的角度来 苏霍姆林斯基 曾说 :“教育的技巧和艺术就在于,教师要 看 :优秀 的学生 ,比较容易获得别人 ,包括教师的尊重 ;但我们 善在每一个学生面前 。甚至是最平庸的,在智力发展上最感到 也应清醒地认识到处于弱势的所谓 “后进生 ”的人格尊严常常 困难的学生面前都 向他打开他 的精神发展 的领域 ,使他能在 受到践踏 。后进生长期形成的 自卑心理、逆反心理冲淡了他们 这个领域达到一个高处,显示 自己.宣布大写的 我‘’的存在 , 的 自尊心,而 自尊心恰恰是促进学生身心健康发展的不可缺 从人的 自尊中吸取力量 ,感到 自己不低人一等 ,而是一个精神 少的因素。所以,教师决不能冷落、歧视 “后进生”,而应在他们 丰富的人 。”职业学校的学生具有 自身的特性 ,他们不是象牙 的学习上、生活上给予更大的关注。尤其是在他们犯 了错误之 塔的精英 .而很可能是某个方面的失败者 ,在他们的心里有一 后 ,教师要避免以权威 的口吻.站在领导者的角度对学生大声 块挥之不去的阴影 ,因此职业学校的教师更要帮助学生打开 呵斥、粗暴教育.而是在耐心讲道理的同时.尽量顾及学生 的 他们 的精神领域 ,使他们从 自尊 中吸取力量 ,做一个 自强 自立 自尊 .充分尊重学生 .使学生感受到虽然他犯了错误,但是在 的地方经济的建设者。 人格上是平等 的,体味到被关心 、被尊重的温暖。有助于学生 一 、 现状分析 改正错误 。 目前职业学校的学生经历了升学的失败 。在心里上产生 理解和宽容,就是理解每一个学生的思想和行为,在他们 自卑感 ,甚至产生 了 自暴 自弃感 。升学失败 ,究其原因:极少数 出现偏差的时候能够宽容对待 .不要讽刺挖苦 ,随意责骂,造 学生因为发挥失常:大部分学生是因为智力因素或者学习能 成对立 ;更不要全盘否定 ,警告驱逐 。 力等方面原因,导致学习成绩不好 :少部分学生是 自身的行为 作为职业学校教育者的角色 。我们应当善于并且尽力理 习惯不好 ,调皮捣蛋 ,迷恋上网、游戏等而厌恶学 习,导致学习 解学生 的某些想法或者做法 ,尽管有些想法和做法是不对 的, 成绩不行 。对于前面两种情况的学生 ,教师会 比较省心,因为 但是人无完人 ,金无足赤 ,想想看 :我们成年人也会犯错误 ,想 这些学生 ,平时能遵守学校的规章制度 ,学校布置 的任务 (包 偷懒 .沉迷游戏 、麻将 ,更何况年轻的学生呢?所以对学生出现 括学习任务和各项活动的任务)能积极按时完成 ,而且有部分 的思想和行为上的偏差 .我们不能首先从 内心感到学生的错 学生表现突出,会在学校的学习、生活、活动中找到 自信,尝到 误不可理喻,让学生觉得和我们有很深 的代沟 ,从而不愿和我 成功 。而第三种类型的学生 ,在学校里是教师平时花大力气 们交流 .更不愿接受我们的批评教育 ,甚至产生抵触情绪,造 “对待 ”的特殊生 ,因为他

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