《皋兰县人民医院药剂科二次绩效考核方案》.docVIP

附表一： 《皋兰县人民医院药剂科二次绩效考核方案》 考核时间： 年 月 日 检查项目 分值 基本要求 考核方法和评分标准 扣分 科 室 管 理 52 严格遵守医德规范，每月开展质量自查，完善各种登记记录。 违反医德规范者扣3分，未开展质量自查扣3分，未完善各种登记记录扣3分。 9 环境整洁（含地面、四壁、窗户、桌面等）无灰尘，物品摆放整齐。不将私人物品带入工作场所，。 环境不整洁扣3分，带入私人物品或将其放入货架或冰箱内等扣4。 7 按时上下班、坚守岗位、服从安排。实行交班签到制度。 未做好交接班，有迟到、早退、串岗等脱岗行为者每次扣3分。不服从人员调配等工作安排的扣3分。 6 工作人员仪表得当，着装整洁，配带胸卡。 着装上岗不符合要求（衣着整洁、挂胸卡等）每次扣3分。 3 语言文明、规范，态度和蔼，杜绝与病人及家属吵架。上班时不准在调剂台窗口前吃东西、接打电话等。 不使用文明用语者扣3分，与病人及家属吵架者扣5分，在窗口吃东西、接打电话者每次扣3分。 11 遵守医院安全管理制度，有安全工作措施，做好防火、防盗、防事故工作。 经医院检查，发现一次安全事故扣4分。 4 科室内部团结和谐，工作场所严禁闲杂人员出入。 同事之间闲言碎语、无事生非每次扣3分，和闲杂人员在工作场所喧哗每次扣3分。 6 上级部门